职业心态塑造 3.ppt

内蒙古太西煤集团金昌鑫华焦化职能管理培训课件企业员工职业心态塑造赵排行; 敬请同志们用 听课 ; 第一节;什么是心态;良好的心态 + 清晰的目标;“人与人之间只有很小的差异，但这种很小的差异却往往造成了巨大的差异！很小的差异就是所具备的心态是良好的还是不端正的，巨大的差异 ——成功与失败。、; 九个人过桥的试验 ; 这个试验揭示的原理 ; 九个人过桥的试验 ; 死囚试验; 这个试验揭示的原理 ; 本节小结 心态是人生最根本的竞争力 ;第二节 心态面面观 你如何抉择 ;坐、等、靠;职业化心态; ;本节小结 好心情才能欣赏到好风光 ;第三节、职业化员工应具备的心态;1.积极的心态;孪生兄弟 [真实故事];积极的人与消极的人【哲理小故事】; 小结：;2.主动的心态; 主动和被动的小故事 [真实故事]; 主动和被动的小故事 [真实故事]; 主动和被动的小故事 [真实故事];驴的故事 [寓言故事];小结;3.空杯的心态; “空杯心态”的起源 ;知了学飞 [寓言故事];潘石屹工友回忆录 [真实故事];潘石屹工友回忆录 [真实故事];潘石屹工友回忆录 [真实故事];潘石屹工友回忆录 [真实故事];潘石屹工友回忆录 [真实故事];潘石屹工友回忆录 [真实故事];小结;4.敬业的心态; 木匠的故事 永远保持敬业的心态; 木匠的故事 永远保持敬业的心态;驴子与狗 脚踏实地做好本职工作?;驴子与狗 脚踏实地做好本职工作?;驴子与狗 脚踏实地做好本职工作?;5.付出的心态 ; 付出就能得到 [真实故事];地狱与天堂 [寓言故事]; 付出就能得到 [真实故事];6.老板的心态 ;什么是老板的心态？;1.把老板的钱当成自己的钱，把老板的事当成自己的事;2.老板心态就是“每桶四美元";3.老板心态就是“一美元和八颗牙”;小结 ;7.服从的心态 ;服从??执行力的核心命脉; (美国陆军军官学校） ;答案： ※完善的纪律 ※绝对的服从 ※ 钢铁的毅力服从是军人的天职绝对服从—没有任何借口;团队中，服从是根本;团队中的服从;执行但不盲从 ——一味的执行会扼杀创造性 有异议应该提出来 ——不提出来就是失职 不能说服上级就坚决执行（一般性问题） ——赢在执行 原则性的问题一定申诉或上报 ;我的上级永远是明智的 决策者永远是高明的 ※服从是军人的天职 ※执行是员工的根本 ※执行——没有借口 ;不服从、不执行、错误、失误、失败 找借口，推卸责任，还有拦功推过， ※借口的实质是推卸责任 ※方法总比问题多 ※少找借口多想办法 ;※你以为对的不一定对 ※你以为错的不一定错 只是角度、高度、深度、基准不同;※不服从、不理解、反对，是从心理上排 斥而造成的， ※所以事前要端正态度调整好心态再去做 ※愿意做比正确的做更重要。;工作中： ——坚决改变观念，坚决执行命令，坚决遵守制度，坚决服从管理 否则： ——你离开？我离开？你来管我？;服从与执行;下级如何服从上级;服从的四个标准;服从如何体现;服从的日常体现;8、感恩的心态;停止抱怨、学会感恩;喋喋不休的抱怨 我们在下面时常听到员工喋喋不休的抱怨：通勤车座位少 ，上下班还得挤车！中午也不发通勤车，休息不好！食堂餐厅饭菜质量差！福利待遇低！工作环境差，工作累，工作压力大，工资低，社会太不公平啦！领导太不识才了，也不提拔我！。。。。。。。大家静下心来看看这些画面吧！; 这破车，太挤啦！真烦人，每天上班都得挤车！;;;安安稳稳的睡一觉也是奢侈么？;;;;;;;你的工作苦，那他哪？？;他们的福利待遇