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医院总务科廉洁自律工作汇报 医院总务科廉洁自律工作汇报 PAGE / NUMPAGES 医院总务科廉洁自律工作汇报 医院总务科勤政建设工作状况自查报告 总务科肩负医院物质保障和各种后勤维修，常常和钱物打交道，是医院勤政建设要点岗位之一。我们要一直把勤政建设工作贯穿于总务工作全过程，落实到总务科工作的各个管理环节中，努力从源泉上截止腐败现象滋长，根绝不正之风，今后要连续抓好以下工作： 一、抓教育学习，增强戒贪意识，增强自律意识， 我们仔细学习了《中国共产党领导干部清廉若干准则》 、《中国共产党纪律处罚条例》和中央反对豪侈浪费的八条规 定、省纪委、督查厅《关于制止党和国家机关工作人员赠予和接收“红包”的暂行规定》及医院相关关于党风勤政建设及干部勤政自律各项规定。组织科室人员仔细学习了《医德规范及实行方法》 、《医务人员实行医德规范赏罚治法》和《清廉行医规定》 及省卫生厅 《关于在医疗活动中禁止临床促销、开单费等回扣行为的通知》 、《医务人员收受红包、回扣责任追查的规定》等规章，提升科室人员对自己权利、义务和职责的认识，从思想上第一筑起一道防腐大墙，在各种诱惑眼前保持清醒脑筋。充分利用在市卫生系统中所揭示的一桩桩、一件件职务犯罪身旁的事例，用反面典型教育我科人员 汲取教训，“昨为座上宾、今成囚徒”等令人震惊的事实，促使我们能常念“勤政经”、常敲“警示钟”、常打“预防针”,努力减 1 少外来的腐化性 ,增强内在的“免疫力”,在全科形成一种“清廉从政从医是利益最大化”的共识 ,使总务科工作人员时辰保持 清醒的脑筋 ,建立起坚固的思想道德防线和家庭防线 ,做到“常在河边走 ,就是不湿鞋”，算好政治、经济、家庭、自己“四笔 帐”，去解析因腐败而付出的深重代价，时辰牢记自己的神圣职责，把清廉自律变成我们科每个职工的自觉行动，增强戒贪意识，增强自律意识。 二、抓制度建设，主动接受督查，保证做事规范 总务科坚持用制度管人、管财、管物，减少腐败现象发生的各种可能性，将腐败现象的苗头消灭于萌芽状态，形成令人不可以、不敢、不想腐败的有效体系。 我们能主动接受外面督查，要求总务科的职员一定能做好四个牢记：第一，牢记上司及医院政策规定，知道总务科人员该干什么不应干什么。要认识在勤政建设方面：哪里是雷区，不可以闯；哪里是高压线，不可以触。第二，牢记总务科 职责权限， 知道该管什么不应管什么。 第三，牢记经验教训， 知道该追求什么不应追求什么。作为一个医院职工，不论你的工龄多长，为医院的事业做出了多大的贡献，都不可以从这 种贡献中去汲取不应属于自己的东西。 功不抵过， 过不掩功。 不论贡献多大多用心苦干，都不可以由于心理上的不均衡，去 追求不应追求的东西。 第四，牢记程序， 工作一要讲究程序，什么事情经过什么样的程序，这是一定依据的，知道该决定 2 什么不应决定什么。没有经过必需的程序，不私自主张，做到该报告的报告，该请示的请示。 总务科在物质采买、工程维修等敏感问题上，能做到工作程序规范： 1、“一询价：”做到“比价采买制”：货比三家、价比三家、 质比三家。 2、“二公开：”公开购销渠道、 购销价钱。 公创立事议事程 序，接受病员和民众督查。 3、“三保证：”保证物质器材供应在公开主渠道招标采买。 保证各种物件的购销合同、质量检验报告、查收报告、采买 计划保留完满。 保证做到非主渠道采买坚持“不接触， 不洽商， 不订货”。即便奉上门来也不发生业务联系。 4、“四禁止：”禁止单独一人或在家及非办公场所洽商业 务，的确做到洽商业务需两名人员或科室领导在场；禁止暗 示需要财物；禁止私自参加相关公司组织的旨在促销的介绍 会、推行会和与业务相关的旅行活动；禁止隐瞒、扣压和私 自办理折扣、让利费等。 5、“五坚持：”坚持“按需进货”、“量出为人”的原则定货采买； 坚持严格履行查收及进出库手续双人审查制；坚持物质查收 入库责任制；坚持采买质量责任制，禁止发放过期的物件， 禁止发放变质的物件，禁止发放标签不清的物件；坚持帐目 物质双人管理复核制，应急物质库存定额合理，坚持物质按 3 需按计划供应零库存。 三、抓管理创新，增强成本控制，提升保障水平。 1、抓公开采买，降低物质成本。医院后勤物质采买定 点进行流动式管理，原则是谁对医院最有益谁的物质成本低 就定谁；定点公司承诺保证：送货上门，质量保证，价钱公 道。 2、抓规范维修，拥塞维修漏洞。对万元以上维修项目， 医院公开招标招聘水电维修及修葺服务公司，货比三家，经 总务、财务、审计、纪检等科室集体把关披风，以维修价钱 最优穗为中标。总务科对维修项目质量及数目把关，不直接 参加工程资本结算给与。 3、抓科务公开，保证降低成本。公开医院物质价钱， 接受社会督查，常年欢迎有同质廉价商品进入医院。大宗物 资采买，把医院库房原物质价钱