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创红评审细则 本次环境科学与工程学院创建红旗团支部评审工作将秉持“公平、公正、公 开的宗旨，认真履行职责，遵守文字评审规程、执行评分规则，严肃考核、公 正评分，为本此创红活动的顺利进行做出积极的贡献。 项目名称 所占比分 分项目 所占比分 备注 支部数据考评 15% 智慧团建入驻率 5% 团费缴纳率 5% 及时响应率 5% 青年大学习 5% 5% 末期评比 70% 末期汇报 10% 末期展示 60% 团干部考评 10% 团支书工作 4% 团干部考评分数由团委负 责联络的部门负责，每次 评分后都将有公示 宣传委员工作 2% 组织委员工作 4% 合计 100% 100% 附加分：团支部风采展示团支部提交有关材料至官微，在官微宣传、展示本支部风采的, 可加0.2分/次，上限为1分，该项由团委秘书部负责统计。 智慧团建入驻率、团费缴纳率、及时响应率、“青年大学习计入本次创红评分标准。 ＞评分细则1（支部数据考评） 标准 具体细则  智慧团建入驻率 根据支部在“智慧团建”中的入驻率取排名得分： 优（5分） 良（3.4分） 中（1?2分） 团费缴纳率 依据支部在2019年5月至2020年4月间的团费缴纳率的平均值采取排名得分： 优（5分） 良（3.4分） 中（1?2分） 及时响应率 依据支部在2019年5月至2020年4月间的及时响应情况采取排名得分： 优（5分） 良（3-4分） 中（1?2分） ＞评分细则2 （青年大学习） 标准 具体细则 青年大学习 根据支部开展“青年大学习网上主题团课的学习情况取排名得分： 优（5分） 良（3-4分） 中（1-2分） ＞评分细则3 （创红汇报书） 标准 具体细则  团干部配备齐全。团干部主要包括团支书、宣传委员和组织委员。（2分） 团的组织建设20分团的思想教育20分团的活动25分团干部分工明确，合作良好。团干之间有明确细致的分工，同时要有一定的交流合 作，定时召开会议讨论支部建设等。（2分） 团的组织建设20分 团的思想教育20分 团的活动25分 团干部能起到核心作用。力争在团干部的带领下，团员在思想上和组织上有明显的 进步。（2分） 安排人员负责每学期的工作计划和活动总结。团干部安排任务时有具体的分工。（2 分） 支部各种制度健全：指支部已制定好适合自己情况的各种制度，并且列明，如：公 平选举制度、组织生活制度等（3分） 在以上基础下还需要良好地执行（2分） 团员年度注册、团费收缴、团员人数统计、组织关系转接等工作的规范化、制度化, 工作能有序、很好地完成（4分） 向党组织推优工作有组织、有计划、过程公平公正（3分） 学习教育：利用支部生活组织团员青年宣传和学习马克思列宁主义，毛泽东思想， 邓小平理论，三个代表重要思想等，经常开展爱国主义社会主义和集体主义教育。 积极参加各种理论学习、活动和竞赛，并取得一定的成绩。（8分） 有较高的团员比例和党员比例，该支部团员的入党积极性很高（5分） 做好向团员宣传报道工作，让团员关注我院刊物、网页等（4分）；积极向各级团的 刊物投稿（提供证明材料）（3分） 团的活动有计划有总结，活动主题鲜明有意义，组织周密，效果好，同学们反映好 （3分） 支部能有序地实施“大学生素质拓展计划”，每月及时主动地作好成员参加活动的组 织录入、考核监督（3分） 团活动频率较高，能经常组织活动让团员参加，使支部有较强的活力（3分） 结合本专业特点，激励组织学生开展课外学术科研及创作活动（包括研究性学习活 动，本科生科研项目，“挑战杯”等）（2分） 积极组织团员参加学校和学院团委组织的活动（2分），积极申报并获批学校团支部 资金项目（2分），积极承办学校，学院团学的活动（2分）在各级各类比赛中，本支 部或支部成员成绩显著（2分）。 班级成员成绩优良率较高且无作弊无旷考现象（2分） 班级凝聚力强，成员无违纪处分现象（2分） 开展学习小组活动、班级学习气氛良好（2分） 公益实践25分 积极参与上级团组织组织的青年志愿服务活动（5分） 团员个人课外积极参加各种社会扶助和爱心活动，义务劳动、青年志愿活动和三下 乡等社会实践活动等（10分） 积极组织团员参与防疫相关志愿服务活动（10分）（注：此项由秘书部成员统计， 开展者得此项分，不开展者不得分，逾期交材料者扣一分） 特色活动S分 支部活动对成员教育和激励作用大，活动有特色有意义，在学院、学校有一定知名 度和影响力。采取排名得分： 优（8-10分） 良（5.7分） 中（2-4分） ＞评分细则4 （创红展示） 标准 具体细则 团的组织建设20分 团干部配备齐全。团干部主要包括团支书、宣传委员和组织委员。（2分） 团干部分工明确，合作良好。团干之间有明确细致的分工，同时要有一定的交流合 作，定时召开会议讨论支部建设等。（2分） 团干部能起到核