感恩是幸福快乐的源头.docVIP

感恩是幸福快乐的源头 活着就值得庆幸，就应该感恩。感恩是幸福快乐的源头，唯有心怀感恩，我们才能快乐工作、幸福生活 幸福和快乐是大多数人的追求，但是很多人追求了很久甚至一生。 想尽了一切办法还是没有实现，这是为什么呢？ 原因：是他们忽略了什么才能够幸福和快乐。能够让人幸福和快乐的源头是怀有一颗感恩的心。 史蒂芬·柯维给青年人的忠告：我们要学会感恩，感恩于祖国，感恩于父母，感恩于朋友，感恩于大自然······感恩 一切，你的内心才会时刻充满温暖，活在感恩中，你才会幸福和快乐。 心存感恩懂得知足惜福 感恩是一种现实的满足，一种对现有的珍惜。最有福气的人就是心存感恩，懂得知足惜福的人。 对拥有的一切心怀感恩 感恩才懂得珍惜，珍惜才知把握今天的拥有。对拥有的一切心怀感恩，会让你更懂得生活的意义。 最宝贵的是“现在”， 最容易失去的也是“现在”。 第二章 担当责任，将感恩化为责任感 工作就意味着责任 工作重在责任，责任重在担当。放弃在工作中的责任，就意味着放弃了工作，放弃了自己 感恩与责任是职业精神的源头 感恩和责任是职业精神的源头，是我们工作之所以具有意义的根本。大爱无声，责任无言。只有懂得感恩、承担责任，才能体会到工作带给我们的价值和成就。 履行责任是发自内心的感恩行为 不负责任的员工内心缺少感恩，他们将工作当成一件养家糊口的、不得不从事的差事。心存感恩的人把工作看成一种恩赐、一种馈赠。因为接受了恩惠而感恩，所以更加负责任。 漠视责任是对感恩的最大亵渎 责任使我们的人生变得有意义，漠视责任是没有感恩的表现。工作中，一个人要想赢得老板的信任和尊重，就应该怀有感恩之心，勇敢地承担起责任 最强的能力是责任，最大的动力是感恩 责任胜于能力，勇于负责才能成就卓越；感恩是你工作的最大动力，助推你的事业不断发展前进。 在职场中只有承担更多的责任，才能够获得更好的成长，内心才能够更加丰盈和舒展。懈怠责任，就等于荒废了生命，只会使我们身心颓丧。 所以我们说责任是职场最强的能力，与此相对应，感恩则是职场最大的动力，两种力量相辅相成，共同汇集成推动企业发展的强大动力。 将感恩化为强烈的责任感 工作不仅要学会感恩，也要富于责任感，以主动负责的积极态度做任何一件事。那么，我们每个人的家庭必温馨美满，事业必成功，社会也必定和谐繁荣。 第三章珍惜岗位，对工作心怀感恩 工作是最珍贵的馈赠 工作为你展示了广阔的发展空间，工作为你提供了施展才华的平台，你对工作为你所带来的一 切，都要心存感激，并力图通过努力工作以回报社会来表达自己的感激之情。 珍惜自己现有的工作 珍惜岗位就是珍惜自己的就业机会，拓展自己的生存和发展空间。懂得珍惜工作的人才是最后的成功者。 用对待生命的态度对待工作 工作是上天赋予我们的使命，我们必须用生命去工作。用对待生命的态度对待工作，工作才能向你彰显它的价值。 用感恩的心迎接工作的全部 怀着一颗感恩的心对待工作的全部，把工作当成一种快乐的享受，每天都充满激情地工作，这是每一名员工看待工作中的正确眼光。 没有卑微的工作，只有不懂感恩的人 没有卑微的工作，只有卑微的工作态度。工作虽不能左右，但能左右心情。心怀感恩，工作不再是负担，也不再平凡 第四章将心注入，用感恩唤醒内驱力 感恩既是美德，也是强大的内驱力 心怀感恩，会像癌细胞一样迅速扩散，影响我们的一举一动；像定时闹钟，提醒我们应该保持谦卑的心态，应该对别人充满热情，应该勇敢地承担责任。 在物理学中，一个物体要前进，不外乎有三种力量的作用：来自外部的推力、引力，以及自身的驱动力。在工作中，同样如此。一名员工之所以会自动自发努力地工作，其原因也不外乎三种力量：使命感、成就感、感恩精神。 感恩才能激发无限的工作能量 人的生命价值在于事业、爱和乐趣的生活，我们要热爱、感激我们所做的工作，每天对工作都全力以赴。 心怀感恩把爱传递出去 很多人常以薪资多寡、职位高低作为判断成功与否的标准，却不知爱心才是真正的成功导向。要知道，工作是企业和老板给我们的恩典，我们是否值得得到这份恩典呢？就要看我们能否把这份恩典传递下去。 以感恩之心带动企业向前奔跑 作为企业的员工，我们要感谢企业给予的一切，不能满足于只做好手头的工作，要主动，去做企业发展需要的事，用自己的行动拉动着企业向前奔跑。 用感恩之心打造强大的职场即战力 知道最好的感恩方式是什么吗？ 即报答，尽自己最大的努力回报帮助过自 己的人。 对于工作来说，最好的感恩方式就是用实际 行动履行 责任，干出业绩，为企业、为客户 制造更好的商品和提供最优的服务。 第五章拒绝借口，以感恩之心勇担责任 学会感恩不找借口 每个人必须明确自己肩负的责任和使命，怀着一颗感恩的心，积极进取，在工作中不找任何借口，在思想中形成动力，努力为公司企业贡献自己