第十讲失业、通胀、经济周期-经济研究中心.ppt

经济学概论 一、失业理论 二、通货膨胀理论 三、失业与通货膨胀的关系 一、失业理论 凡在一定年龄范围内愿意工作而没有工作，并正在寻找工作的人都是失业。 我国劳动年龄范围的下限为16岁,上限为男59岁,女54岁。 实现充分就业时的失业率称为自然失业率，或称充分就业的失业率，或长期均衡的失业率。 充分就业并非人人都有工作。是不存在（或仅存在最少量）非自愿失业 。 3、失业的分类与原因 又称需求不足的失业 凯恩斯称为非自愿失业。 指由于总需求不足而引起的短期失业，一般出现在经济周期的萧条阶段，故称周期性失业。 紧缩性缺口： 实际总需求小于充分就业时的总需求，其间的差额。 紧缩性缺口导致周期性失业。 凯恩斯对需求不足的失业的解释： 凯恩斯把总需求分为消费需求和投资需求。 总需求 ＝消费需求＋投资需求 ＝C+I 以MPC递减规律来说明消费需求不足的原因。 用资本边际效率递减规律说明投资需求不足。 （2）自然失业的类型 A.摩擦性失业： 正常的劳动力流动而引起的失业。 新加入劳动力队伍正在寻找工作而造成的失业。 B.求职性失业： 不满意现有工作，离职寻找更理想工作所造成的失业。 C.结构性失业： 劳动力流动不能适应劳动力需求变动所引起的失业。 往往是“失业与空位”并存。 D.技术性失业： 技术进步所引起的失业。 设备代替工人。 E.季节性失业： 某些行业生产的季节性变动所引起的失业。 F.古典失业： 由于工资刚性所引起的失业。 只要实际工资变化是无下界的，失业人口可通过工资向下的充分运动而得到消除。 工资调整遇到不可下降的下界，出现失业。 把这种情况下的失业称为古典失业，即可以用古典理论来解释的失业现象。 （3）隐蔽性失业 表面上有工作，实际上对生产并没有作出贡献的人，即有职无工的人。 当经济中减少就业人数而产量仍没有下降时，就存在着隐蔽性失业。 4、失业的损失 个人收入、生活水平下降； 影响社会稳定，增加政府福利支出； 国民收入减少。 等等。。。。。 奥肯定理（定律 ） 失业率每增加1%，实际国民收入减少2.5%； 失业率每减少1%，则实际国民收入增加2.5%。 在美国，这种比例关系：在不同时期并不完全相同 二、通货膨胀理论 1、通货膨胀： 物价水平普遍而持续的上升。 通货膨胀率：从一个时期到另一个时期价格水平变动的百分比。 衡量指标： （1）消费物价指数 CPI：Comsumer Price Index 生活费用指数IOL Cost-of-living Index 消费物价指数(CPI)： 在普通家庭的支出中，购买具有代表性的一组商品，现在要比过去多花多少钱。 选取一组相对固定的典型的商品或劳务，比较其在不同时期购买所花费的支出。 2、通货膨胀的分类 爬行（温和）的通货膨胀 <10% 加速（奔驰）的通货膨胀 >10% 超速（恶性）的通货膨胀 >100% 受抑制（隐蔽）的通货膨胀 ，政府采取价格管制与配给。 3、通货膨胀的原因 （1）需求拉上通货膨胀： 太多的货币追逐较少的货物。 两个缺口 紧缩性缺口： 实际总需求<充分就业时的总需求时，其间的差额。 导致周期性失业。 膨胀性缺口： 实际总需求>充分就业总需求时，其间的差额。 导致需求拉上型通货膨胀。 （2）成本推动 成本增加 AS0?AS1 P0?P1。 （3）供求混合推进 （AD? 和AS?） AD0 ? AD1，E0 ? E1，P0 ? P1。 AS0 ? AS1，E1 ? E2，P1 ? P2。 （4）结构性通货膨胀： 物价上涨是在总需求并不过多的情况下，对某些部门的产品需求过多，造成部分产品的价格上涨的现象。 扩展部门，资源与人力短缺，资源价格上升。 非扩展部门，资源与人力过剩，但由于攀比行为，资源尤其是工资价格同样上升。 两部门成本增加产生通货膨胀。 在通货膨胀期间，需求、成本以及结构这三种因素同时起作用。 4、通货膨胀与经济发展之间的关系 有利论： 温和的通货膨胀，有利于经济发展，不可缺少。 有利于雇主，可刺激投资； 通货膨胀税，政府增收； 加剧不平等，富人的边际储蓄倾向大，可增加储蓄。 有害论认为：通货膨胀政策是饮鸩止渴。 扭曲价格机制；资源配置效率降低．预期利润率降低，不利于调动生产和投资的积极性． 破坏经济秩序，效率低下； 紧缩政策抑制经济发展；使政府增加了治理通货膨胀的压力，削弱经济活力． 货币贬值不利于经济交往。 加大了经济核算的困难。 5、通货膨胀的经济效应 （1）再分配效应 降低固定收入阶层的实际收入水平（累进所得税）； 牺牲债权人的利益而债务人获利，对于储蓄者不利； 助长投机并导致社会资源的浪费； （2）产出效应 短期，需求拉上的通货膨胀可促进产出、刺激就业，成本推进的通贷膨胀却会导致产出水平的下降、减少就业。