简易劳动合同模板.docx

简易劳动合同模板

甲方电话：

乙方: 电话:

家庭地址：

甲方因工作需要，公共聘用工作人员，为了更好地履行甲、乙双方的权益和义务，根据国家劳工法律、法规及规定，在平等自愿和协商一致的基础上，双方签定本合同。

一、 乙方的工作岗位为，必要时甲方可调整安排。

二、 本合同采用固定期限形式：合同期为年，自—年—月—日至—年—月—日。

三、 乙方必须将毕业证、技术职称证、身份证、医师:或护士）资格及注册证放置身边备查验，并交一份复印供甲方备案（恕不退还）。

四、 乙方应及时完成甲方所分配的任务，不断提高业务水平，执行劳动安全卫生规定，遵守劳动纪律、职业道德、工作制度、岗位职责、做好本职工作。

五、 乙方必需有良好的医德、医风、为医清廉，不以医谋私、不收受红包等，严禁向患者及家属索取小费。

六、 甲方有权对乙方履行各项制度进行督促、检查、考核和奖励。甲方可视情节轻重，给予不同的处分，直到解聘开除。

七、 乙方有下列情形之一的甲方有权解除聘用合同：

1、 严重违反各项制度的，给甲方造成重大损失的；

2、 被依法追究刑事责任的；

3、 有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴等行为的。

八、 乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

1、 乙方患病或非因公负伤，不能从事原工作和甲方另行安排的工作的；

2、 甲方认为需要裁减人员时；

3、 合同期限满，不再任用时。

九、 甲方对乙方在工作期间内提供的劳动工资，月基础工资（包括甲方与乙方商定正常日延长工作时补贴在内）：元。每月奖金（含伙食补助）：元。工资发放日为每月曰，发放上一个月的工资，逾期未发从超出的第1___日起每日劳动工资的%标准赔给乙方。

十、如因工作需要，乙方在工作中需要加班时，甲方应给予加班费补贴，乙方不得以任何借口拒绝加班。

十一、一方违反合同，给对方造成损失时，根据损害的后果和责任大小承担违约责任

十二、其它事项本合同没有订明的，按有关规定执行或双方协商解决。双方当事人需要变更合同内容的，应双方自愿协商解决。

十三、本合同签订后双方必须严格履行。合同一式两份，甲、乙双方各执一份，均具有同等效力。

甲方（签字）： 乙方（签字）：

日期：年月日

简易劳动合同模板（二）

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

为了加强单位安全管理工作，给营造一个安全和谐的工作、生活环境。根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、 劳动合同期限

本合同于年月日生效，于年月日终止。其中试用期自年月日始，至年月日止。

二、 工作内容

甲方根据工作需要，安排乙方在门卫岗位工作。

三、劳动保护和劳动条件

1、 甲方在乙方上岗前必须进行安全生产教育和岗前培训。

2、 甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

3、 甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故。

四、 工资和保险待遇

1、 乙方在试用期间的月工资元，试用期满后月工资20元。

2、 甲方应在每月号发放乙方前一个月的工资，并由乙方签字确认。

3、 甲乙双方约定，由于乙方已经参加籍贯所在地农医保，为此，甲方无需为乙方办理社会保险参保、缴费手续。

五、 劳动纪律

乙方应服从甲方的管理，上班时间坚守工作岗位，不得擅自离岗、串岗、迟到早退和在门卫室内聚集闲杂人闲聊，按时开关大门，值夜班时坚持不少于

次的巡查。

乙方应严格按单位请销假制度。请假时应提前填写请假条，如不能按时请假需以电话方式通知甲方单位负责人，上班后及时补写请假条，未补假者一律以旷工论处。凡旷工一天，扣三天的正常日工资。

乙方上班期间要着装整齐、礼貌待人，不得出现损害单位形象和声誉的事。

乙方要按照甲方要求，按时交接班，及时填写值班记录，及时做好单位来访车辆、人员的登记、联系工作。

乙方要切实做好公司大楼层清洁卫生工作，确保工作区域整洁卫生。

乙方要切实负起责任，在值期间如发生盗窃案、火灾事故及人为破坏事件等，必须主动制止或捕获案犯，同时报告有关主管人员，按照门卫工作的要求，完成好本职工作。

乙方必须严格遵守甲方的考勤制度，月末由主管人员将考勤表汇总，并以此为依据计发工资。

六、劳动合同的解除、终止

1、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同：

在试用期内的；

甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的；

甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可