第二章管理思想演变.pdf

本章结构框图 管理理论 早期管理 科学管理 行为管理 现代管理 思想 理论 理论 理论 论决派经 统社 管学管 论权 价 工 劳 人 管 理 过 科 人 需 人 验经 策 验系 值 劳 动 事 际 要 性 会 理 理 变 理 科 程 层 系 理 学统科 理 动 分 管 学 管 组 关 层 假 理 织 系 次 设 管理理论发展的历史沿革 西方管理思想 早期思想家 科学管理思想 行为管理思想 丛林管理思想 科学管理 霍桑实验 决策理论 欧文 （泰罗） 系统理论 一般管理 人际关系 亚当•斯密 （法约尔） 管理科学 组织 行为科学 权变理论等 等人 （ ） 18世纪到19世 20世纪初到30 20世纪30年代-迄今 二战后-迄今 纪末 年代 时间轴 人类历史中的管理活动 ◼ 英国学者 说： “尽管管理是在20 世纪成熟起来的，但如果认为在1900年 之前不存在管理，则是十分愚蠢的想法” ◼ 、 、国家的管理，传授方法中 经验传授 ◼ 《 》故事、罗马天主教 ◼ 古罗马 的法制与分权制、埃及的金字塔式的管理机构 和法老与宰相的分权、中国的法家思想 ◼ 中国的官窑管理 问题： ◼ 人类历史有数百万年，有文字记载 的历史也有几千年，但管理科学却 诞生在19世纪末和20世纪初，仅有 100多年的历史，这如何解释呢？ 背景 ◼ 科学的出现： ◼ 在1687年 《自然哲学的数学 原理》。万有引力定