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医院工作人员分工及岗位职责 中医院工作人员分工及岗位职责 书记职责： 负责各项党的组织、宣传、抗战、纪律检查、政治工作。组织实施并定期总结、记录在案、存档。 带头发扬党的优良传统和作风，制定党支部的工作计划，检查支部决议的贯彻执行情况。 组织党员定期学习、从思想、工作、学习情况，对党员进行管理教育。发挥党员在单位所处的模范作用。 负责单位的医教工作，制定每月一次的党性和业务学习计划。 自觉接受群众的监督、考评。在每月一次的例会上对前期所做的工作（业务学习、党性工作）予以归纳总结，并对下步工作作出按期部署。 院长职责： 在上级部门的领导下，根据党的方针政策全面领导医院的工作，包括医疗、人事、财务和总务等工作。 领导制定本院工作计划、按期部署、检查、总结工作。并向领导机关汇报。 实行院科两级管理制度，直接管理副院长和各科主任。不直接面对科室其他人员的工作处理。特殊事因，通过院务会另行处理。 教育全院职工树立全心全意为人民服务的思想和良好医德。改进医疗作风和工作作风，改善服务态度、督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行。严防差错事故的发生。 根据国家人事制度，组织领导医院工作人员的任免、奖惩、调动及提升工作。保证全院职工的工资和福利待遇。 保证后勤人员在岗情况，满足一线工作及科室的工作需求。负责办公器具及设备的维修联系。 负责安排社会及医疗的义诊及下乡活动。 按时、按期规范的完成出纳本职工作。 办公室主任职责：（兼人事科） 在院长、副院长领导下，负责全院的秘书、行政管理工作。 安排各种行政会议，并做好记录。负责医院的工作计划、总结及草拟有关文件。并负责督促其贯彻执行。 负责安排医院所有人员资料收集、妥善存档、保管。负责领导行政文件的收发登记。 负责本院人员的政治学习，领导有关人员做印览、打字、外勤、通讯联络。人民群众来访来信处理、参观及外宾及上级机关部门的各项检查工作和接待工作。 协助院长处理医院的各项事务，及院长工作交办的其他工作。 负责单位的公务用车安排。 负责全院查岗、奖罚制度的落实工作及各项规章制度的落实情况。 负责医院市场部的工作。 自觉接受群众及上级领导的监督，在每次例会上对上阶段工作进行综合汇报，及下一步工作计划和要求。 负责单位人事工作，熟悉人事工作政策、制度和规定、担任人员调整工作。熟悉干部业务水平、组织能力和政治思想情况。提出选拔配备，使用意见，提出全院工作人员的考核、晋升、奖惩和调整人员的意见。 医务科科长职责： 在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、预防工作。 2.定期、不定期对全院医疗文书进行督促检查，并实行考评打分制，做到每月一总结，年终结果作为年末考评的重要依据。 3.完善各项工作的记录并存档，经院长、副院长批准后，组织实施。经常督促检查，按时总结汇报。 4.深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。 5.对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。 6.负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。 7.督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。 8.领导医务科及所属人员的政治学习。抓好病案统计、图书资料管理工作。 七、病案管理员职责： 1.在医务科长领导下进行工作。 2.经常检查各种病例书写情况，提出改进意见，提高病例书写质量。 3.负责病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管工作。 4.负责病案资料的索引、登记、编目工作。 5.查找再次入院和复诊病员的病案号，保证病案的供应，办理借阅病案的手续。 6.提供教学、检查、科研、临床经验总结等使用的病案。 7.做好病案室的管理工作，保持清洁、整齐、通风、干燥，防止病案霉烂，虫蛀和火灾。 8.严格控制入库病案。 八、药库人员职责： 1.药库属于药品管理范围之内。在院领导及科主任的领导下进行工作。 2.建立药品效期一览表，每月更换效期表，对亚效期的药品要及时关注。做到近效期要先出。要积极为临床医生提出近期药物明细表。 3.在现有条件下，应当采取措施，满足药品的贮藏条件，防止药品受潮、霉变。做好药品的在库养护工作。 4.每月要定期药库卫生进行清扫，使药库保持清洁、整齐。每月进行一次大扫除。 5.负责药品的接收，入库、出库、药房工作人员提出出库药品，由药库人员负责清点存入库房，并由药房人员对账相符。 6.保证药房常用药物的一定数量，并随时关注药品的变化动态，每周最少两次亲自到药房查看药房的实物库存。 九、临床科主任职责 1.在院长领导下，负责本科的医疗、教学、及行政管理工作。科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应