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力天人资现状分析 人力情况：团队目前人力共计14人（未含EVA姐）。 工资情况：目前￥38500（未含小梅/EVA）；预计基本人资支出￥5W（全员工资+保险）；4月起工资标准会根据现实情况进行调整。 职能分析： 林子：工作重心在见习，监管直播组行政，同时可能有百度的收尾对接工作。 姚：视频项目对接统筹，所有设施设备的维护，直播间设备管理，辅助飞瓜在公司的人员管理。 婷婷：目前最成熟主播，奶粉项目负责人，未来主播&运营培训/管理都要兼顾；同时是种草达人，如4月奶粉直播权未拿到，就立即进入飞瓜。 梅子：目前是实习主播，但从奶粉小样看还需要训练提升。如未通过奶粉主播考核可转运营，同时进组飞瓜项目；另一潜力计划是去北移从行政开始熟悉业务。 兆文&佳茹：佳茹直播枕头没问题，如奶粉主播考核未通过，可做运营。之前已进入飞瓜项目，如奶粉直播权未拿到，继续飞瓜；兆文一直运营不错，如奶粉运营，需要培训考核。飞瓜一直在做，积极性＞成效，继续观望。 小廉&小冯：两位都是种草达人。廉儿目前准备奶粉，同时可播枕头可运营。飞瓜已进组，但因奶粉而搁置；冯因为已升级B级，视频数量有上升空间，同时在飞瓜项目中表现较好，可持续发展。 春萌&小宇：春萌在飞瓜中的表现优异，目前除视频组长的职能外已赋予飞瓜新人培训的任务；小宇后参与飞瓜，颇具成效。 汤硕：视频组组长，主管拍摄，需要迅速进入飞瓜。 佳莅、小梁&老韩：目前除剪辑工作外都在进行飞瓜，其中佳莅后进组却成绩斐然，梁辉洪也已有意向达人准备寄样中，老韩有沟通但尚未成单。 结合项目分析： 直播：理想情况~奶粉+枕头~婷、梅子、廉、佳茹、兆文；单奶粉/枕头情况另行计划。 视频：目前有3位达人，6名剪辑。急需确定达人账号的新增计划。就三月目前视频任务量来看，已拍40条（6条未过）+8条（新拍），预计收人8K。未来月份，按通过率80%预估如下： 任务视频（条） 通过视频（条） 预估收入（￥/月） 50 40 8000 80 64 12800 100 80 16000 飞瓜：目前已进行三周＋，9人进组已开始筛选，已有合作意向达人10+，寄样中，未排期。达人实际可达GMV&公司佣金分成比率，均需待达人开播一段时间后观望再有更清晰目标。目前按达人月均GMV￥5W，公司分佣4个点预估，收入可能情况： 合作达人（位） 总GMV（￥） 预估收入（￥/月） 10 50W 2W 20 100W 4W 50 250W 10W