- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
建设单位工程人力资源管理PPT课件;
目录
第一部分:概述
第二部分:建设单位工程人力资源管理的流程
第三部分:建设单位工程人力资源管理的注意事项;
第一部分:概述;
什么是建设单位工程人力资源管理?
为什么建设单位需要进行人力资源管理?;
工程人力资源管理的目标是什么?;
第二部分:建设单位工程人力资源管理的流程;
人员招聘:
人员安置:;
薪酬管理:
培训:;
绩效评估:;
第三部分:建设单位工程人力资源管理的注意事项;
注意人员流动:
注意文化融合:;
注意员工安全:
注意信息保密:;
注意协作沟通:;
谢谢您的观赏聆听
文档评论(0)