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班组安全管理制度
、总则
为加强班组安全管理工作,充散发挥班组在安全生产工作中的作
用,提高我企业整体安全管理水平,特拟订本管理制度。
、合用范围
本管理制度合用于我企业各部室、车间、作业区的所有班组。
3、班组安全生产责任制
、班组长安全生产职责
、坚持“安全第一、预防为主”的安全目标。带头恪守企业的安全管理规定及工艺生产要求。正确合理使用劳保用品、安全装置等,随时纠正违章行为,对本班组的安全生产负责;
、负责对新入职、转岗及复工后的员工进行安全教育,严格履行特种作业持证上岗;
、定期对班组成员进行安全意识教育和安全操作技术培训;
、定期进行安全检查,检查所属工作场所、设备设备、工具、危险物品等是否切合安全卫生要求。要保持所辖的设备设备完好,安全装置齐备有效,生产作业场所整洁,道路通畅,物品定置定位;
、定期解析班组安全生产状况,辨别本班组工作中可能存在的危险
源,并拟订对策举措,仔细搞好班组安全基础工作,成立安全活动台帐,
使班组安全管理做到规范化和标准化;
、发惹祸故后立刻组织抢救,保护现场,立刻向上级如实反应事故情况,制定整改举措并仔细实施;
、拒绝履行上级领导的违章指挥,遏止员工的违章操作。对新员工未经教育、特种作业无证者不安排上岗。
、班组安全员的安全职责
、接受企业安全有关知识及部弟子产流程培训,辅助班组长做好安全工作;
、做好班组早会安全发言和班中安全检查,积极展开班组安全活动,提出安全工作改良建议,做好安全台帐记录;
、督促班组内员工严格履行安全操作规程,恪守安全管理规定,检查班组员工着装标准,教育员工正确使用劳保用品;
、检查和维护本班组安全生产设备,发现生产中的不安全状况和隐患实时报告;
、发惹祸故时实时认识事故过程,辅助班组长抢救伤员和保护现场,并实施预防控制举措;
、对新入职员工和转岗员工进行岗位安全教育。
、班组员工安全职责
、自觉恪守企业的各项安全规章制度,不违章作业,不违犯劳动纪律,对本岗位的安全生产负直接责任;
、根据工艺流程和安全操作规程,正确、清楚和实时记入各样运行记录,并做好每天的交接班;
、按照工艺规程、安全技术规程、岗位操作规程等精心操作,搞好设备维护保养,不脱岗、不串岗、不睡岗,不伪填离岗和巡检等记录,不做与工作无关的事;
、无违犯工艺纪律、劳动纪律的现象,对违章指挥能进行抵制,对本班组人员违章作业、违犯劳动纪律行为能相互遏止;作业过程中,按照有关规定正确佩带、使用劳动防备用品。
、准时进行本岗位设备的点检,每天对本岗位作业环境实施5S,发现异样状况实时报告,禁止自行办理设备异样;
、准时参加早会,合理穿着劳保用品,妥善保留和合理使用各样防备用具及灭火器材;
、积极参加班组及企业组织的安全活动,接受各样安全教育和技术培训,虚心听取安全员对本岗位安全工作的指导;
、对遇有危及安全紧迫情况时,有权停止作业和采取可能的应急办理后撤退现场;
、发生人身伤害事故或发现事故隐患时,要立刻实施抢救并向班组
长和安全员报告,保护好现场,积极配合事故检查,提供事故真切资料。
、管理内容和要求、班组安全工作的组织
、班组长是班组安全生产第一责任人,全面负责本班组的安全工作,
经过策划部署、检查、控制、查核,保证企业各项安全管理规章制度和
要求在本班组贯彻履行;
、凡上级颁发的与本班组有关的各项规章制度以及属规章制度性质的通知,班组均应妥善保留,并经常组织员工学习、理解、掌握,联合班组安全生产实际仔细落实;
、班组应设1名兼职安全员,辅助班组长全面展开班组安全管理工
作;
、班组员工分别作业时,班组长必须为每个作业地区指定一
名安全工作负责人;
、班组必须成立包括班组长、班组安全员在内的各岗位人员
安全生产责任制,明确全员安全生产职责;
、班组必须成立以下安全生产管理制度并严格履行:
4.1.6.1、班组平时危险辨别、危险预知训练与隐患查处制度;
4.1.6.2、班组违章违制检查、查核制度;
4.1.6.3、班组设备设备巡回检查、平时维护管理制度;
4.1.6.4、班组交接班管理制度;
4.1.6.5、班组安全培训教育制度;
4.1.6.6、班组安全生产赏罚制度。
、班组危险源辨别及危险预知
、班组危险源辨别条件,有下列情形之一的,必须由班组长和安全
员组织员工进行作业前危险辨别、危险预知活动,形成危险预知报告书,
并将辨别后结果向员工进行宣传贯彻。
4.2.1.1、将要进行的作业项目未明确规定操作程序和安全注意事
项的;
4.2.1.2、其他岗位发生人身伤害、险闯事故,本班组存在相应或
近似作业的;
4.2.1.3、设备检修、维修及设备故障应急办理;
4.2.1.4、由于生产工艺发生变化或其余因素的影响,造成生产或
检修作业方式发生变化(包括行走路线、作业程序、操作方法、配合方
式变化等),履行现有
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