煤炭企业开展青年安全生产示范岗工作的几点做法.doc

煤炭企业开展青年安全生产示范岗工作的几点做法 目录 TOC \o "1-9" \h \z \u 目录 1 正文 1 文1：煤炭企业开展青年安全生产示范岗工作的几点做法 1 一、注重抓好三个方面 2 二、注重强化三个环节 3 三、注重搞好四个结合 4 文2：新形势下煤炭企业开展文体活动有效途径 6 一、当前影响煤炭企业顺利开展文体活动的主要问题 6 （一）设施不足、投入有限 6 （二）组织缺失、基础较差 6 （三）规模缩小、保障不利 7 二、如何有效地开展职工文体活动 7 （一）加强领导、完善机制 7 （二）增加投入、完善设施 7 （三）围绕生产，有的放矢 8 （四）面向基层、广泛参与 9 （五）突出特色、打造精品 9 原创性声明（模板） 10 正文 煤炭企业开展青年安全生产示范岗工作的几点做法 文1：煤炭企业开展青年安全生产示范岗工作的几点做法 大家知道，作为煤炭资源大省的山西，滚滚的乌金让我们为之骄傲和富庶，而无情的矿难也让我们无不为之扼腕和心痛。一起起血的教训，让我们切身认识到，安全生产大如天，安全责任重于山。安全生产是煤矿企业永恒的主题，是企业和谐发展的基石，是干好一切工作的最优环境。作为煤炭企业最具生机与活力的广大团员青年，理应高扬团旗，冲锋在安全生产阵地的最前沿。 近年来，晋煤集团团委始终围绕企业安全生产中心工作，高高扬起“安全生产、青年当先”的旗帜，大力开展青年安全生产示范岗创建活动，增强青工安全生产意识，提高青工安全生产技能，引导青工参与安全生产管理，为打造本质安全型企业发挥着积极作用。主要做法概括为“334”（抓好三个方面、强化三个环节、搞好四个结合） 一、注重抓好三个方面 注重抓好三个方面，以争创青年安全生产示范岗活动为重点，吹响强化青工安全生产意识的“集结号” 安全工作重点是抓物的不安全状态和人的不安全行为。随着煤炭开采工艺设备的现代化进程，物的不安全状态我们已经可以有效控制，而人的不安全行为就成为我们搞好安全工作的关键所在，青年安全工作的重点同样如此。 一是充满亲情，抓好青工的安全思想教育。在广泛开展青工安全形势教育、岗位应知应会培训和自主保安意识教育的基础上，通过突出“亲情教育”这一特色，有效增强青工安全思想教育的实际效果。比如古书院矿的青年“安全嘱托卡”，把一些生动直观的图片、日历、安全理念、小知识浓缩印制成卡片发放到职工手中，把安全意识渗透到职工心中；凤凰山矿开展的“井口认亲”活动，让矿工家属和子女去矿工上井后去辨识自己的亲人，情感交融，入情入理，达到了矿工与家属子女间双向教育的目地。寺河矿开展的“矿嫂接待日”活动，让矿嫂到矿区参观了解，理解和帮助做好安全协管工作，常念安全紧箍咒，常吹安全枕边风，亲情教育助安全。 二是融入渗透，抓好青工的安全行为养成。通过开展班前礼仪、安全宣誓、安全讲评、事故预想和危险源辨识等活动，积极推行“手指口述”法，外化于行，内化于心，使青工安全日常行为成为遵章守纪干工作的具体表现，使广大青工实现由“要我安全”到“我要安全”和“我会安全”的根本转变。 三是榜样影响，抓好青工的日常工作管理。重点加强对“安全不放心人”的监督管理，对“安全不放心环节”的过程控制，努力实现“个人无三违、身边无隐患、班组无事故”。通过发挥榜样的示范带头作用，有目的地影响带动身边的“安全不放心人”，争当自保互保的“安全放心人”，切实增强了青工的安全意识，改进了日常安全管理。目前，晋煤集团已争创了3个国家级和12个省级青年安全生产示范岗。分层次举行授牌仪式，并给予了集体成员奖励。这些基层的典型，影响和带动更多的区队班组学习先进、争做榜样，形成了重安全、促生产的浓厚氛围。 二、注重强化三个环节 注重强化三个环节，以争创青年安全生产示范岗活动为动力，擂响提高青工安全生产技能的“催征鼓” 做好安全工作是各级团组织必须履行的神圣职责和政治任务。因此，我们坚持把握好“学、练、赛”三个环节，整合资源，突出重点，创造条件，在提高青工安全生产技能方面求细、求实、求恒。 一是整合培训资源，促进青年学习安全知识。通过坚持举办年度青年安全培训，广泛利用共青团夜校、素质拓展训练等载体，教育引导大家学习掌握安全生产法律法规和“煤矿三大规程”等各项规章制度，使广大青工成为“懂法规、熟规程”的带头人。 二是突出岗位练兵，促进青年开展安全演练。通过开展安全事故预演、班前安全预演、危险预知训练等岗位练兵活动，使广大青工成为“懂安全、精业务”的明白人。 三是积极创造条件，促进青年参与技能竞赛。通过积极与劳资、职教部门协作配合，连续10年开展了贯穿全年的岗位技能竞赛活动，在煤化工产业领域探索开展了“比安全、比产出、比效率、比效益、比质量”