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培训计划方案
有关培训计划方案7篇
培训计划方案 篇1
一、培训目的、培训的目标
1、坚持按需施教、务求实效的原则。根据公司改革与发展的需要和员工多样
化培训需求，分层次、分类别地开展内容丰富、形式灵活的培训，增强教育培训的
针对性和实效性，确保培训质量。
2、坚持自主培训为主，外委培训为辅的原则。整合培训资源，建立健全以公
司培训中心为主要培训基地，临近院校为外委培训基地的培训网络，立足自主培训
搞好基础培训和常规培训，通过外委基地搞好相关专业培训。
3、坚持“公司+
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