公司疫情防控和闭环管理方案.docx

公司疫情防控和闭环管理方案 为深入贯彻落实上级关于疫情防控指示精神，全面落实党中央、国务院决策部署和省委、省政府工作要求，以对职工生命安全和身体健康高度负责的精神，落实责任，强化措施，依据《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《突发公共卫生事 件应急条例》等相关法律法规的规定，结合我公司实际，制定公司疫情防控和闭环管理方案。 一、落实主体责任 公司成立疫情防控和生产经营工作专班 组长： 副组长： 成员： 职责：制定疫情防控和闭关管理方案，落实疫情防控措施，监督疫情防控工作。 责任人：公司总经理是公司疫情防控第一责任人，各级管理负责人是所管辖区部门的疫 情防控第一责任人。 二、实施场所分区分类管理 1.按照厂区门口、生产区(如车间、会议室等)、生活区(如食堂、宿舍等)、卫生间及 废物处理场地、公共空间(如道路、室外场地)等不同区域，实施分类管理。 2.实现各区域之间的物理管理，做好餐位、工位、床位、活动轨迹等“四位管控”,建立以部门/科室/班组为最小工作单元的防疫单元(包括安保、清洁等工勤人员),实行工作场所、住所“两点一线”管理，最大限度减少不同工作单元之间的人员流动和接触，跨单元 接触需佩戴口罩并做好记录。各班组人员保持固定，尽量避免换组，如需换组应做好记录。 3.严格管理员工宿舍，严禁其他人员随意进出。员工住宿应按照同部门、同科室、同班组等在排班时间一致的基础上，安排在同一房间内居住，对新返岗员工设置一定静止期，落 实独立的住宿、生活条件。 4.实现分时分散就餐，合理布局食堂就餐区域桌椅，尽量同向摆放，并加装隔离版，取 餐时应保持1米以上安全社交距离，在安全环境下独立用餐。 5.增强对各类场所的消毒清洁，特别要做好封闭、半封闭空间、共同空间等的防疫管理， 对厂内物流交换场所做到消杀到位。 6.增强公司内办公场所、室内公共活动场所的通风换气。如使用中央空调，开启前检查 设备是否正常，新风口和排风口是否保持一定距离，对冷却塔等实行清洗，保持新风口清洁； 运行过程中以最大新风量运行，增强对冷却水、冷凝水等卫生管理，定期对送风口等设备和 部件实行清洗、消毒或更换。 7.垃圾做到“日产日清”,清运过程中应采用密闭化运输。 8.增强会议管理，尽量采用视频、等线上方式，必须集中召开的会议，参会人员须 做好个人防护，保持1米以上间隔距离，严格控制会议频次、时间、规模。 三、强化企业员工管理 1.分类登记所有在企员工，实现员工防疫管理的全覆盖，核心管理人员、辅助岗位管理人员、后勤服务人员、供给商派驻人员、第三方协助人员等实现无差异的防疫要求，对员工 增强疫情防控教育，展开防疫培训和宣传，增强员工自我保护意识和水平。 2.实施全程封闭管理，不同班组员工之间做到无接触换班，尽量减少人员外出。返岗人员要安排安全的交通工具，点对点运输。严格管控外来人员，如必须进入，须持有48小时 内核酸检测阴性证明并需现场抗原检测阴性。 3.做好全体员工的每日健康监测和登记，提升筛查密度，坚持一日两测，早上做抗原检测、晚上做核酸检测。指定专人每天汇总人员健康状况，如出现发热、干咳、乏力等疑似新冠肺炎症状，应暂时安置到临时观察点实行隔离，并按相关规定实行处置。公司员工能够接 种新冠疫苗的应做到应接尽接，符合条件的还应接种增强针。 4.禁止不必要的聚集活动，员工减少前往封闭、空气不流通的公共场所和人员密集的场 所。 5.作业岗位工作人员戴医用外科口罩或以上防护等级口罩。口罩弄湿或弄脏后，即时更 换。 6.增强对员工身心的关怀关爱，协助解决工作生活中所遇到的困难，保持员工良好状态。 四、增强物流管理和防疫物质储备 1.对生产生活物资进入厂区、要设置专用路线和固定场所，并与其他区域相隔离，要求供给商车辆司乘人员严格按照防疫要求进入厂区。安排固定人员实行接收、装卸、贮存、拆 封、消毒等。 2.本公司物流车辆司乘人员必须持有48小时以内的阴性核酸检测报告或24小时内的抗 原检测阴性报告，出车驾驶员应佩戴好口罩、手套等，做好防护。 3.公司按照公司人员和日常消耗量，即时采购N95口罩、医用外科口罩、医用防护手套、隔离面罩、医用酒精、免洗消毒凝胶、防护服、防护眼镜、消毒液、抗原检测试剂、体温计、 红外线医用测温枪、热成像测温仪等物资。防疫物质储备量按照1个月以上做好准备，由专 人管理，存放于安全位置，每日实行清点，缺乏时即时补充。 4.所有使用过的防护用品、抗原检测试剂应分类集中收集，按照要求安全处理。 五、做好应急处置预案和工作保障 1.公司理应制定应急情况下的处置预案，一旦有突发情况，必须最大限度的控制扩散和外溢，绝对确保安全生产。增强应急演练，确保员工熟悉疫情防控应急各项流程和措施。加 强和属地政府沟通，建立阳性人员转运联络通道。 2.公司理应