食品公司员工培训问题与对策的探讨.docx

食品公司员工培训问题与对策的探讨 ? 摘要：培训作为企业人力资源管理的重要组成部分，是人力资源开发中不可或缺的一个环节，对企业的发展起到至关重要的作用。企业必须完善培训管理体系，持续有效地开展人员培训，才能提升员工现代知识和技能水平。本文通过分析MH食品公司的培训现状，进行培训现状满意度调查，研究培训存在的主要问题，并提出切实可行的针对性措施，为MH食品公司改善培训管理提供一定的借鉴。 关键词：食品公司? 培训? 问题? 对策 ? 一、MH食品公司培训现状分析 （一）MH食品公司简介 1.公司概况 MH食品公司创建于2001年，主要生产经营冻干蔬菜和蔬菜罐头制品、果蔬汁饮料、枇杷膏及桂圆膏等，