大学生职业生涯规划的制定与实施.ppt

四、职业生涯规划书 （一）、职业生涯规划书基本内容 1、确立职业发展的目标和方向 2、制定职业发展策略 一步到位型 多步趋近型 从业期待型 3、明确具体的职业发展途径 4、设计具体的活动计划 具体内容 1、职业方向及总体目标 2、自我分析 3、社会环境分析结果 4、组织分析结果 5、角色及其建议 6、目标定位以及目标分解和组合 7、成功的标准 8、差距与不足 9、评估调整预测 撰写职业生涯规划书的原则 1、量体裁衣的原则 2、可操作性原则 3、阶段性原则 4、发展性原则 (三）职业生涯设计的基本程序 1、自我评估 2、环境评估 3、理想职业目标选择 4、职业生涯路线选择 某同学的职业目标分解与组合 职务目标：3年内成为中型企业的中级程序设计师。 5年内成为中型企业的技术部主管 10年内成为跨国软件企业的部门经理 能力目标：3年内精通软件及网络技术 时时了解掌握与计算机相关的最新技术发展 趋势 5-6年内游刃有余地协助领导并管理技术团队 成果目标：在5年内带领团队完成三个软件开发 经济目标：3年后年薪达6万元，5年后达10万，10年后 达15万 5、制定详细实施方案 对准差距；找对方法；确定实施步骤与完成时间 6、实施 “现实是此岸，理想是彼岸，中间隔着湍急的河流，行动则是架在河上的桥梁” -----德国语言大师克雷洛夫 7、评估与反馈 大学生职业生涯规划书格式： 表格式 条列式 复合式 论文格式 职业规划书的撰写要求 1、资料翔实，步骤齐全 2、论证有据，分析到位 3、言简意赅、结构紧凑，重点突出、逻辑严密 4、目标明确，合理适中 5、分析合理，组合科学，措施具体 附：大学生职业生涯规划书（样本） 1、封面 署上作品名称和年月日，可以在封面插入图片和警示格言。 2、扉页 个人资料：真实姓名：×× 性别：× 年龄：× ×岁 籍贯：× ×省× ×市/县 身份证号码：× × × × × × × × × × × × × × 所在学校及学院：× ×大学× ×学院 班级及专业：××级× ×专业 学号:× × × × × 联系地址:× × × × × × 邮编:× × × × 联系电话:× × × × × E－mail:× × × × × × × × × × × × × × × 3、目录 总论(引言) 第一章 认识自我 1、个人基本情况 2、职业兴趣 3、职业能力及适应性 4、个人特质 5、职业价值观 6、胜任能力 7、自我分析小结 第二章 职业生涯条件分析 1、家庭环境分析 2、学校环境分析 3、社会环境分析 4、职业环境分析 5、职业生涯条件分析小结 第三章 职业目标定位及其分解组合 1、职业目标的确定 2、职业目标的分解与组合 第四章 具体执行计划 第五章 评估调整 1、评估的内容 2、评估的时间 3、规划调整的原则 结束语 附:参考书目 4、正文 总论（引言） 第一章 认识自我 结合相关的人才测评报告对自己进行全方位、多角度的分析 1、个人基本情况 2、职业兴趣—喜欢干什么 在我的人才素质测评报告中，职业兴趣前三项是× ×型(×分)、× ×型(×分)和× ×型(×分)。我的具体情况是…… 3、职业能力及适应性—能够干什么 我的人才素质测评报告结果显示，× ×能力得分较高(×分)，× ×能力得分较低(×分)。我的具体情况是…… 4、个人特质—适合干什么 我的人才素质测评报告结果显示……我的具体情况是…… 5、职业价值观—最看重什么 我的人才素质测评报告结果显示前三项是× ×取向(×分)、× ×取向(×分)和× ×取向(×分)。我的具体情况是…… 6、胜任能力——优劣势是什么 自我分析小结: 第二章 职业生涯条件分析 参考人才素质测评报告建议，我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。 1、家庭环境分析 如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响 2、学校环境分析 如学校特色、专业学习、实践经验等 3、社会环境分析 如就业形势、