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广东集体合同条例

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者代表团体）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《广东省劳动和社会保障厅关于贯彻实施集体合同制度的指导意见》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在职期间劳动条件、劳动报酬、劳动保护、劳动保险等方面达成一致，签订本集体合同。

第一条劳动条件

1.1甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动环境和工作条件。

1.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得低于当地最低工资标准。

1.3甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。

第二条劳动报酬

2.1甲方应根据乙方的岗位、工作内容、工作质量、工作量等实际情况，制定合理的薪酬制度，并按时足额支付乙方工资。

2.2甲方应建立健全奖金制度，对乙方进行合理的奖励。

2.3甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方支付加班费、津贴、补贴等。

第三条劳动保护

3.1甲方应遵守国家关于劳动保护的法律、法规，保障乙方的人身权利和身体健康。

3.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。

3.3甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方提供劳动防护用品，并监督乙方正确使用。

第四条劳动保险

4.1甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险费。

4.2甲方应定期为乙方办理社会保险关系的转移和续接手续。

4.3甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方提供社会保险待遇。

第五条工会组织

5.1甲方应尊重乙方依法参加和组织工会的权利，支持乙方依法开展工会活动。

5.2甲方应定期与乙方工会组织进行沟通，听取乙方的意见和建议，改进企业管理。

5.3甲方应在劳动条件、劳动报酬、劳动保护、劳动保险等方面，接受乙方工会组织的监督。

第六条合同的变更、解除和终止

6.1甲乙双方应按照法律法规的规定，提前协商一致，变更、解除或终止本合同。

6.2甲方应在变更、解除或终止本合同前，书面通知乙方。

6.3甲方应在变更、解除或终止本合同后，为乙方办理相关手续。

第七条违约责任

7.1甲乙双方应严格遵守本合同的约定，履行各自的义务。

7.2如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

第八条争议解决

8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决。

8.2如协商不成，甲乙双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

9.1本合同未尽事宜，可另行协商补充。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者代表团体）：__________

签订日期：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者代表团体）：__________

第三方主体（以下简称“第三方”）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《广东省劳动和社会保障厅关于贯彻实施集体合同制度的指导意见》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在职期间劳动条件、劳动报酬、劳动保护、劳动保险等方面达成一致，签订本集体合同。为保证合同的履行，甲方引入第三方作为合同履行的担保和服务机构，现将第三方的主体资格、责权利等事项明确如下：

第一条第三方主体的确定

1.1甲方选择第三方作为本合同的履行担保和服务机构，第三方同意提供相应的服务。

1.2第三方应具备履行本合同所需的专业能力、信誉和财务状况。

1.3第三方应为本合同的履行承担连带责任。

第二条第三方的主要义务

2.1第三方应按照甲方的要求，对乙方进行劳动条件、劳动报酬、劳动保护、劳动保险等方面的监督和管理。

2.2第三方应确保本合同的履行，如发生违约行为，第三方应承担相应的法律责任。

2.3第三方应对乙方的个人信息保密，不得泄露给无关方。

第三条甲方的权益保障

3.1甲方有权要求第三方按照约定履行合同义务，确保乙方的权益得到保障。

3.2甲方有权根据合同的履行情况，调整第三方的工作内容和目标。

3.3甲方有权要求第三方提供履行合同的证明文件和报告。

第四条乙方的违约及限制条款

4.1乙方应严格按照本合同的约定履行义务，如有违约行为，乙方应承担相应的法律责任。

4.2乙方在履行本合同过程中，不得损害甲方的利益和声誉。

4.3乙方应接受第三方的监督和管理，如违反第三方管理要求，乙方应承担相应的责任。

第五条第三方介入的意义和目的

5.1