年租房合同范本「」.docxVIP

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年租房合同范本「最新」

一、前言

甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就甲方将其房屋出租给乙方使用,乙方承租甲方房屋事宜,经充分协商,达成以下协议。

二、房屋基本情况

1.甲方房屋信息

房屋坐落:[具体地址]

房屋面积:[平方米]

房屋户型:[室]室[厅]厅[卫]卫

房屋楼层:[具体楼层]/[总楼层]

房屋装修:[简装/精装/豪华装]

2.乙方承租范围

乙方承租甲方房屋,包括客厅、卧室、厨房、卫生间等室内设施及附属设施。

三、租赁期限

1.租赁开始日期:[开始日期]

2.租赁结束日期:[结束日期]

3.租赁期限:[年/月/日]

四、租金及支付方式

1.租金标准

租金价格为:[人民币]元/[月/年]

2.租金支付方式

乙方应在每月[日]前,将当月租金支付至甲方指定账户。

五、押金

1.押金金额

乙方应在签订本合同时,向甲方支付押金:[人民币]元。

2.押金退还

租赁期满或合同提前解除后,乙方按照本合同约定将房屋及附属设施交还给甲方,甲方在确认无损坏或经乙方赔偿后,甲方应在扣除乙方应付款项后,将剩余押金无息退还乙方。

六、费用承担

1.乙方承担以下费用

物业管理费

网络、电视、燃气等费用

2.甲方承担以下费用

房屋及附属设施的正常维修保养费用

七、房屋及附属设施的维护

1.甲方承诺

甲方保证出租房屋符合出租条件,并确保房屋及附属设施的正常使用。

2.乙方承诺

乙方应合理使用房屋及附属设施,如有损坏,应按价赔偿。

八、合同的变更和解除

1.合同变更

甲乙双方同意,可通过书面协议变更本合同的相关条款。

2.合同解除

(1)甲方解除合同

甲方提前解除合同的,应提前[个月]通知乙方,并支付乙方一个月租金作为违约金。

(2)乙方解除合同

乙方提前解除合同的,应提前[个月]通知甲方,并支付甲方一个月租金作为违约金。

九、违约责任

甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

十、争议解决

本合同履行过程中发生的争议,甲乙双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.甲乙双方应提供真实有效的身份证、户口本、房产证等证件。

2.甲乙双方应遵守我国的法律法规,不得在出租房屋内从事违法活动。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字):______________日期:[年]年[月]月[日]日

乙方(签字):______________日期:[年]年[月]月[日]日

注:本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。###特殊应用场合及增加条款

1.应用场合:学生租赁

增加条款:

学业证明:乙方需提供在读或就业证明,以证实其租赁资格。

家长或监护人同意:如乙方为学生,需有其家长或监护人的同意书。

学习区域保障:甲方保证房屋内有一专用学习区域,并保持安静,以利于乙方学习。

2.应用场合:企业员工租赁

增加条款:

工作证明:乙方需提供与当地企业签订的劳动合同或工作证明。

企业担保:企业可作为乙方担保人,承诺乙方按期支付租金。

租赁目的限制:明确乙方租赁房屋的用途为工作居住,不得用于其他商业活动。

3.应用场合:家庭长期居住

增加条款:

家庭成员信息:乙方需提供所有家庭成员的详细信息,以便甲方了解居住人员情况。

儿童就学保障:甲方应提供附近学校的相关信息,并协助乙方了解入学政策。

家庭设施维护:对家用电器、家具等家庭设施的维护保养作出具体规定。

4.应用场合:短期租赁

增加条款:

租赁期限调整:允许在租赁期限内,经双方同意,可以缩短或延长租赁期限。

短期租赁价格优惠:对于短期租赁,甲方可以提供租金优惠或服务费减免。

快速退租程序:为短期租赁设立快速退租流程,以适应临时变动的需求。

5.应用场合:民宿经营

增加条款:

商业许可:乙方需提供民宿经营的商业许可证明。

客人信息登记:要求乙方对入住客人信息进行详细登记,以符合当地法律法规。

民宿服务标准:明确乙方提供的民宿服务应达到的卫生、安全等标准。

附件列表及要求

房产证复印件:证明甲方对房屋拥有所有权。

身份证复印件:甲方乙方的有效身份证件。

租金支付记录:记录租金支付的时间、金额、方式等。

押金收据:证明押金已经支付,并注明支付金额和收款人。

房屋现状照片:记录出租前房屋的状况,作为日后交还房屋时的参考。

家具电器清单:详细列出房屋内所有家具和电器的名称、数量和状况。

实际操作过程中的问题及解决办法

租金迟延支付:

解决办法:提前在合同中约定逾期支付租金的罚金比例,并发送书面催款通知。

房屋损坏争议:

解决办法:拍摄详细的房屋入住前和退房时的照片或视频,以减少损坏程度的争议。

提前解约:

解决办法:在合同中明确提前解约的条件、通知期限和相应的违约金计算方式。

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