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演讲比赛活动方案

为激励职工树立主人翁意识，热爱医院、爱岗敬业，团结一致打造特色医院，

另一方面继续树立榜样、先进，学习先进榜样精神，觉察身边的好人好事，积极

传播正能量。消减医保限价政策所带来的紧张情绪，积极面对这一机遇和挑战。

也为《院报》供稿提供好的素材。

一、活动主题：团结一致、增强信心、应对困难、勇往直前、保持持续健康

发展

二、活动目的：

〔1〕、挖掘职工的潜力，量化个人的工作水平，不断深化服务好、质量好、

医德好、群众满意的工作意识，进一步提高我院的服务质量与整体素质，为我

院下一步工作的展开打下良好的基础。

〔2〕、面对医保限价、额定人数的政策调整，做好应对困难的心态，不退

缩、不害怕迎难而上，坚守初心，方得始终。

〔3〕、通过新颖的活动形式，宣传积极向上的精神风貌，尽可能调动职工

的积极性，增强集体归属感与荣辱感，打造优良院风，弘扬医院文化，促进医院

持续健康发展。

三、活动原则：

1、命题要求：采取自行命题方式，主要内容围饶“团结一致、增强信心、

应对困难、勇往直前、保持持续健康发展”为主题展开演讲。

2、内容要求：思想积极向上、观点新颖、文字简洁，要求具有较强的创新

性和时代特征，具有较强的感染力和号召力。通过演讲抒发自己在平凡的岗位上

热爱医院，面对困难不退缩，爱岗敬业、恪尽职守、无私奉献、全心全意为人民

群众健康服务的精神风貌，充分展示我院医务人员的良好形象。

3、时间要求：5-8分钟

4、报名人数要求：每个科室1~2

四、报名、比赛时间：

1、9月10日〔参赛名单和演讲稿标题及内容报送至信息科〕

2、比赛时间：9月18日下午15:00

五、活动地点：昆河医院四楼会议室

六、比赛形式：

1、出场顺序：比赛前一天由参赛选手抽签决定。

2、普通话演讲〔可带演讲稿演讲〕，要求仪表得体、精神饱满，语言表达

声情并茂、具有较强的感染力。

3、如有背景音乐或PPT，则自行准备并提前告知。

七、评分原则：

评委明确给出选手每部分评分〔评分为整数〕及总分，该选手最后得分为去

掉最高分和最低分后所得的平均成绩依次排名

八、奖项设置：

由得分依次排名，分一等奖〔1名〕、二等奖〔2名〕、三等奖〔3名〕，

优秀奖〔4名〕〔获奖者颁发获奖证书〕

九、活动流程赛前准备：

1、主持1名

2、评委：、院领导班子及医院部分科室主任组成评委组，进行公正、客观

的评比。

3、麦克风、投影仪、评分表、评委用笔、桌牌、水、证书、相关物品等，

在赛前准备妥当。

4、提前完成现场布置工作。

十、比赛流程：

①15：00—15：30工作人员播放暖场音乐，所有参赛者、观众、嘉宾评委

开始有序入场，工作人员发放资料。

②15:30比赛正式开始，主持人致开幕词，介绍到场的评委、嘉宾，以及

本次比赛的主题、规则、评分标准、获奖名额和奖金。

③主持人宣布正式开始，选手根据比赛前的抽签顺序进行比赛，有请1号选

手上场演讲，演讲主题是什么，请2号选手做准备。

④主持人请2号选手上场；同时评委为1号选手打分，相关人员收取评分表，

并由专人统计，交于主持人〔统计员处需做备份〕，接下来依此类推。

⑤在主持人请3号选手上场之前宣读1号选手成绩。接下来依此类推。⑥

有请评委会主席对本次演讲比赛做出点评，同时统计人员统计出最终成绩。

⑦主持人宣布比赛结果，由评委为获奖者颁奖。

⑧比赛结束，合影留念。

十一、赛后工作安排：

①有秩序退场工作人员清理现场

②归还相关物品；

③做好比赛期间相关资料的整理，收集成册；

④整理比赛期间的精彩瞬间，以照片、视频形式存档；比照赛中产生的优秀

作品在《院报》中进行展示。

十二、注意事项：

1、参赛者必须提前到场，到指定区域就坐。

2、参赛选手到会场后在签到处签到,比赛正式开始后10分钟不到者视为弃

权。

3、参赛人员必须着装整齐。

4、参赛选手均为脱稿演讲，不允许冒名顶替。

5、评分要严格按照评分标准进行。

6、各科室各部门应遵守会场纪律，不起哄，不喝倒彩，做文明观众，对每

一位选手的比