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大学文艺部工作计划通用

大学文艺部工作规划通用

制定工作规划的过程是个思索的过程，制定好工作规划以后，在心中根本上对某个工程已经有谱了，“胸有成竹”了。制定的过程中，已经将工作思路理清了，下面做起来就自然“水到渠成”了。下面是给大家整理的大学文艺部工作规划，欢送大家查阅，盼望大家喜爱！

大学文艺部工作规划1

（一）部门例会治理规划

（1）由于文艺部的任务特点，将实行比拟机动的会议方式，不设固定的例会时间。

（2）全体成员务必准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次须到，屡次不到者除名。若有事不能来时应准时请假，经同意前方可。

（3）严格遵守例会纪律。开会时态度严谨仔细，做好会议记录，争论时发言踊跃，专心主动，保证会议的严厉性和活泼性。

（二）部内成员培育治理规划

提高本部成员的自身素养，多给助理带给一些熬炼的时机，使她们的才能得到充分发挥。

（1）充分调动文艺部全部成员专心性和主观能动性，深入了解和发挥文艺部成员每个人的潜力和特长，以及他们对文艺部的进展和推举，加强文艺部成员潜力的提高，以共同进步带动文艺部的进展，加强团队合作精神，热忱活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面

（2）在每次会议中，我们将尽量让部内成员有更多的发言权，把总结的时机留给她们，尽量让她们发表好的意见，好的观点，并且从中观看他们各方面的潜力，提高部内工作质量。

（3）部内成员每月上交工作总结规划，并对文艺部提出推举，要求。

（4）每次活动的之前要进展规划，做到严谨细致，分工明确。要求部内各成员，工作到位。活动完毕要有工作总结。此外，还将专心协作校文艺活动。

（三）部门内部治理规划

（1）每月召开一次沟通会，与各部门持续严密的联系，确保各部门之间文艺活动的顺当开展。

（2）协作各部、文艺类社团搞好各项文娱活动。

（3）加强与学院各文艺类社团的沟通。

（4）帮助其他部门开展工作，共同完成学院的各项任务。

（5）加强与其他部门沟通，营造团结全都的工作气氛，有利于各项工作的顺当开展

（6）在工作中不断发觉自我的问题，总结阅历，以实事求是的、专心向上的工作态度应对新问题迎接新挑战。

（7）我们部还要专心协作校学生会整体的工作，听从安排，一齐为我们学院各方面的建立做出专心的奉献。

（四）帮助学院治理规划

专心响应其他部门的工作安排，帮助学院各项工作顺当进展。

1、近期文艺部活动资料进展更新

2、本学期文艺部的规划，制订完整的规划让文艺部成员明白本学期活动的总的方向。

3、做到充分预备，严格落实。

大学文艺部工作规划2

一、部门文化建立

1、纪律严明，团结协作

（1）每周二中午12：00内部例会连续进展，准时了解学生会各部门活动状况以及内部成员的思想动态。全体成员必需准时出席。有特别状况向部长或副部长请假，经同意后填写假条并经由思教部相关负责人签字。严格遵守例会纪律，发言乐观踊跃，仔细做好会议记录。

（2）文艺部成员在参与各项活动及会议时，严格遵守纪律规定，仔细履行自身职责，不得无故未到或迟到早退，不得应付工作敷衍了事。如有特别状况，准时向负责人以及思教部请假并填写假条，以保证活动有序进展。

2、互帮互助，共同进展

学生会作为__大学排名首位的学生组织，各类学生精英经过严格的选拨程序会聚其中。正所谓人外有人，山外有山，大家在学生会这个大家庭中相互学习，相互帮忙，最终到达共同进展。通过为期半年的深入了解，我部成员不仅才艺突出，器乐、舞蹈、书画、演讲等精彩人才会聚一堂，为各项活动的开展制造了很大便利条件；并且以吃苦耐劳、仔细负责的工作态度深受各部室好评。

3、明确职责所在，增加自办法识

我部文化建立特色之一：轮番主持例会制度。一名副部带着两名干事主持会议，汇报近期活动概况，布置工作任务等。这一举措既增加了学生干部的自办法识，也有利于提高工作乐观性和会议的活泼性。

二、外部沟通联系

1、淡化部门界限，增加集体观念

文艺部以举办各项大型文艺活动为主，各项活动均离不开各兄弟部门的大力支持。通过上半学年的几次活动状况可见，学生会各部门之间的界限正渐渐淡化，分工明确而又相辅相成，集体观念深入人心。

2、利用新组部门优势，加