国开电大领导科学基础（广西）形考任务参考答案.doc

作者：diandatiku ·题目、 领导环境的类型按领导者对环境可控程度分，可划分为可控环境、（? ? ? ? ? ?）、不可控环境。 答案：???1????【答案】部分可控环境·题目、 领导环境的构成因素很多，我们从考察社会环境出发，提出了领导环境的构成变量：自然因素、政治因素、（? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ）、教育因素、社会化文化因素、以及科技因素等。 答案：???1????【答案】经济因素·题目、 在领导环境中，（? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?）对一个国家的领导的性质和领导体制影响最大，因为它们同属上层建筑的组成部分，关系密切。 答案：???1????【答案】政治环境·题目、 美国哈佛大学商学院教授约翰.科特认为,领导与管理的根本区别在于它们各自的功用不同,领导能带来有用的变革,管理者是为了(? ? ? ? ? ? ? ? ? ? )??? 答案：???1????【答案】维护秩序·题目、 领导与管理的区别归纳为:领导具有前瞻性,管理具有当前性;领导具有整体性，管理具有局部性;领导具有超脱性，管理具有(? ? ? ? ? ? ?)? 。? __ 答案：???1????【答案】操作性·题目、 领导的目的是为了实现组织的目标。 ·选项、对 错【答案】对·题目、 领导环境的客观性、动态性和复合性，意味着领导者只能消极的适应环境而不能对它有所作为。 ·选项、对 错【答案】错·题目、 领导环境就是包含领导系统之外的全部外界客观的情况。 ·选项、对 错【答案】错·题目、 只有那些直接作用或间接作用于领导系统的环境因素，才属于领导环境的范畴。 ·选项、对 错【答案】对·题目、 领导的科学化与艺术化是一个统一体的两个不同侧面，没有高下之分，只有规范化和非规范化之别。 ·选项、对 错【答案】对·题目、 领导理论特质论是从不同的领导者在领导活动中显现出不同的特质出发，研究者希望通过对领导们的特质勘查，总结出具有规律性的并具有普遍性的领导者的（? ? ? ? ? ? ? ? ?）。 答案：???1????【答案】一般特征·题目、 戴维斯和豪斯的路径——目标理论认为，领导者的工作是利用结构、支持和报酬，建立有助于员工组织目标的工作环境。其内容包括5个方面：领导过程、（? ? ? ? ? ? ? ? ? ）、路径改善、领导方式、权变因素。 答案：???1????【答案】目标设置·题目、 现代的领导体制的基本模式有以下几种类型：一体制和分离制；集权制和（? ? ? ? ? ? ? ?）；首长负责制与合议制；层级制和职能制。 答案：???1????【答案】分权制·题目、 领导体制的概念，领导体制是指领导系统中上下左右之间权利划分和（? ? ? ? ? ? ? ? ? ）及领导工作制度。 答案：???1????【答案】机构组织设置·题目、 麦格雷戈的“Y理论“”认为对人性恶的假设是不对的，他把Y理论叫做“个人目标和组织目标的结合”，认为它能使组织的成员在努力实现组织目标的同时，最好的实现自己的（? ? ? ? ? ? ? ? ? ）。 答案：???1????【答案】个人目标·题目、 合议制，指把法定最高决策权完全集中于一位主要负责人的领导体制。 ·选项、对 错【答案】错·题目、 气质具有先天性、稳定性，同时也具有可变性。 ·选项、对 错【答案】对·题目、 “领导四分图理论”中，领导方式以工作任务为中心，最关心的是工作，对组织的效率，工作任务和目标的完成非常重视，但忽视人的情感和需要，这是属于高关心人和低关心组织的领导类型。 ·选项、对 错【答案】错·题目、 管理方格图中，“9.1"定向型，表示缺乏管理，对生产和人的关心程度都很小，或者表示领导人对生产和人都不关心。 ·选项、对 错【答案】错·题目、 领导理论发展的行为论阶段，是研究者将目光转向领导者的行为上，试图通过对领导者行为的研究，找出领导者行为同领导效果之间的关系。 ·选项、对 错【答案】对·题目、 领导者的素质是指从事领导工作必须具备的基本条件，以及在领导工作中经常起作用的（? ? ? ? ? ? ? ? ）的总和? 。 答案：???1????【答案】内在要素·题目、 领导者集体素质结构优化的内容主要包含4个方面：年龄结构、（? ? ? ? ? ? ? ? ? ）、智能结构、气质结构。 答案：???1????【答案】知识结构·题目、 领导者的素质结构应该由（? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ）、品德素质、知识素质、能力素质、心理素质、身体素质方面的内容构成。 答案：???1????【答案】政治素质·题目、 管理者和领导者的主要区别表现之一，是关注的对象和思维方式的不同。管理者一般履行一种技术化、程序化的思维方式，而领导者则履行一种社会化、（? ? ? ? ? ?