(2022医务处文件004号)淮安市第一人民科(副)主任、病区主任、诊疗组长岗位职责(2022年-2023年).pdfVIP

(2022医务处文件004号)淮安市第一人民科(副)主任、病区主任、诊疗组长岗位职责(2022年-2023年).pdf

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淮安市第一人民医院医务处文件〔2020 〕004 号 淮安市第一人民医院科(副)主任、病区主任、 专病诊疗组长岗位职责 类 别 规章制度 第 3 次修订 部 门 医务处 组稿人 苏凌璎 审核人 刘玲 制定日期 2013.7.25 修订日期 2020.3.18 生效日期 2020.3.18 一、科 (副)主任岗位职责 1.围绕医院工作部署,按照科主任负责制的原则,全面负 责本科室医疗、教学、科研、预防、行政管理和党风廉政建设 工作,切实履行一岗双责职责,完成医疗主管部门和医院交办 的各项工作,科主任工作向院长负责。 2.围绕医院功能任务,对照省重点学科或国家级、省级、 市级重点专科标准,确立科室发展目标,制定工作计划和实施 方案,经批准后组织实施和分解落实,并经常协调、督促、检 查,定期总结汇报。 3.落实医院的各项规章制度和技术操作常规在本科室贯彻、 执行,履行医疗安全责任制,确保科室医疗质量与安全。 4.带领本科医师结合临床积极开展医学科研工作,抓好科 室继续教育、知识更新、人才培养、新技术新项目引进开展和 专业组建设等工作。 5.以客观公正态度对待本科室各诊疗单元,协调和支持其 工作。定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断和治疗。接 受科室医师申请,组织本科室疑难、危重、急诊病人的抢救、 会诊工作。 第 1 页 共 5 页 签发人:刘玲 淮安市第一人民医院医务处文件〔2020 〕004 号 6.掌握本科室各诊疗单元的运营质量和医疗质量,及时提 出指导意见和建议。 7.重视医疗文书资料管理,督查科内各级医师病历书写质 量,及时签阅。对并发症和死亡病例及重大、疑难、致残、新 开展手术组织讨论。负责科内医师手术权限范围外的手术审核 报批工作。 8.按医院的指示组织参加院内外各类突发事件的应急救治 工作,并接受和完成各项临时指令性任务。 9.按时完成国家、省、市、院级各项医疗数据上报工作。 10.组织全科人员完成轮转医师、进修医师、实习医师、见 习医师的带教工作。 11.负责全科人员精神文明和职业道德建设工作,抓好医德 医风、劳动纪律管理以及医疗、行政安全教育和时事政治教育 工作。 12.参加院会,负责传达、贯彻会议精神,并督促落实。主 持本科室例会(原则上每周一次),全面准确传达院级工作部 署。 13.负责科室值班以及院内外会诊的安排工作。 14.负责对科室发生的医疗纠纷作出妥善处理,并按照规定 向患者安全管理办公室报告。 15.负责对科室绩效进行二次分配,充分发挥绩效杠杆作用, 完成近远期工作目标。 16.提高本科室设备使用率,督促加强维修和保养,确保设 备完好率,避免造成不应有的损失。 第 2 页 共 5 页 签发人:刘玲 淮安市第一人民医院医务处文件〔2020 〕004 号 17.负责科内、科间各种关系的协调。 18.科副主任在科主任领导下,配合完成各项工作。 二、病区主任岗位职责 1.病区主任在科主任领导下工作,负责病区各项管理工作, 病区主任工作向科主任负责。 2.根据医院的功能任务和科室工作计划,组织病区实施, 经常督促检查,按期总结汇报。 3.定时查房,参与危重、疑难病例的讨论和抢救,共同研究 解决病区内重危疑难病例诊断治疗上的问题。 4.参加门诊、会诊、出诊、决定病区内病员的转科转院和 组织临床病例讨论。 5.按照医院和科室部署,确定病区内医师轮换、值班、会 诊、出诊。 6.组织实施本病区新技术、新项目的开展。接受科室统一 安排,组织领导病区人员对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮 助

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