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领导班子成员2016年“一岗双责”责任清单 序号 责任人 责 任 内 容 1 张卫国 1、对全办党风廉政建设和反腐败工作负总责，履行全办党风廉政建设第一责任人责任，对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。 2、坚持党工委统一领导，党政齐抓共管，纪工委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与。严格执行党风廉政建设责任制，把党风廉政建设作为党的建设的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设和业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。 3、贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求，定期研究、布置、检查党风廉政建设工作情况，召开专题研究党风廉政建设的党工委会议和廉政建设工作会议，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，定期听取工作汇报，主持研究制定责任清单和工作计划。 4、加强监督检查，全年对领导班子成员、场圃、村和科室主要负责人进行单独或集体廉政谈话不少于1次，每季度听取1次领导班子成员落实主体责任情况汇报，每半年至少召开1次责任制和惩防体系建设领导小组会议，定期听取纪工委工作情况汇报。 5、加强作风建设，认真执行干部驻点调研、接访下访和联系群众、服务群众等工作制度，及时处理群众来信来访，解决群众合理诉求。 6、督促相关科室单位加强党员干部的教育管理，全年至少上1次党课。加强领导干部作风建设，严格按照规定选拔任用干部。 7、领导、组织并支持职能科室依纪依法履行职责，及时听取工作汇报，切实解决重大问题。 8、严格执行民主集中制和议事规程，涉及“三重一大”等重要工作的经集体讨论决定。严格党内政治生活，把落实党风廉政建设责任制情况作为民主生活会重要内容，带头开展批评与自我批评。 9、模范遵守法律法规和《廉洁准则》、《纪律处分条例》等规定，带头落实领导干部重大事项报告制度，及时向上级党委、纪委和办事处党工委报告落实“第一责任人”责任等有关情况。 2 胡 林 1、切实落实党风廉政建设纪工委监督责任，进一步严明党的政治纪律和政治规矩，协助办事处党工委制定主体责任清单，制定监督责任清单，建立完善约谈制度和报告制度。加强对党的路线、方针、政策和办事处重大决策部署落实情况监督检查，确保政令畅通。 2、开展作风督查，对违反中央“八项规定”精神、群众身边的“四风”和腐败问题、不作为、乱作为以及庸懒散等问题进行责任追究。 3、进一步畅通信访举报渠道，严格落实监督执纪“四种形态”要求，坚持抓早抓小，按照越往后越严的要求，严肃开展纪律审查。 4、督促指导分管科室和分工村抓好反腐倡廉各项任务落实。加强监督检查，经常性提醒分管科室负责人抓好党风廉政建设工作，每季度至少听取1次分管范围负责人落实主体责任情况汇报，每季度至少向党工委书记汇报1次落实主体责任情况，全年对分管科室、村主要负责人进行不少于1次的廉政谈话，至少上1次党课。 5、加强作风建设，认真执行干部驻点调研、接访下访和联系群众、服务群众等工作制度，及时处理群众来信来访，解决群众合理诉求。 6、严格执行民主集中制和议事规程，严格党内政治生活，把落实党风廉政建设责任制情况作为民主生活会重要内容，带头开展批评与自我批评。 7、模范遵守法律法规和《廉洁准则》、《纪律处分条例》等规定，带头落实领导干部重大事项报告制度，及时向上级纪委和办事处党工委报告落实“一岗双责”等有关情况。 3 李艾红 1、负责教育、民政、劳动保障、敬老院、枣林社区党风廉政建设工作。 2、加强监督检查，全年对分管科室（单位）、分工村主要负责人进行不少于1次的廉政谈话，经常性提醒分管科室负责人抓好党风廉政建设工作，每季度至少听取1次分管范围负责人落实主体责任情况汇报，每季度至少向党工委书记汇报1次落实主体责任情况，及时向办事处纪工委报告分管范围内发生的案件线索。深化体制、机制改革，加强制度约束，防范权力风险，抓好“三直接”操作规范落实。督促相关科室（单位）加强教育管理，全年至少上1次党课。 3、加强作风建设，认真执行干部驻点调研、接访下访和联系群众、服务群众等工作制度，及时处理群众来信来访，解决群众合理诉求。 4、模范遵守法律法规和《廉洁准则》、《纪律处分条例》等规定，带头落实领导干部重大事项报告制度，及时向办事处党工委报告落实“一岗双责”等有关情况。 4 杨修道 1、负责园艺试验场、试验林场、头王产业园党风廉政建设工作，督促枣林湾水务站廉洁从政工作。 2、加强监督检查，督促指导分管科室（单位）和分工村抓好反腐倡廉各项任务落实。经常性提醒分管科室负责人抓好党风廉政建设工作，每季度至少听取1次分管范围负责人落实主体责任情况汇报，每季度至少向党工委书记汇报1次落实主体责任情况，全年对分管科室、分工村主