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平安劳动合同的模板
平安劳动合同
第一章总则
第一条合同目的
为确保双方的合法权益,明确劳动者与用人单位之间的权利义务关系,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,订立本劳动合同。
第二条合同主体
甲乙双方承认本合同的条款,同意共同遵守本合同的各项规定。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
第二章劳动合同的内容
第三条工作内容
乙方在甲方的安排下,担任__________职位,具体工作内容为__________。
乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。
第四条工作时间
乙方的工作时间为每周__________天,每天__________小时。
乙方的休息日和节假日按照国家和地方法律法规以及甲方的规定执行。
第五条劳动报酬
乙方的月工资为人民币__________元。
乙方工资的支付方式为每月__________日发放上月工资。
乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。
第六条社会保险
甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用。
第七条劳动保护
甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动防护用品。
乙方应遵守安全生产规章制度,正确使用劳动保护设施和劳动防护用品。
第三章劳动合同的变更、解除和终止
第八条劳动合同的变更
甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的相关条款。
变更劳动合同的,应当采用书面形式。
第九条劳动合同的解除
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方的规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(5)因乙方欺诈、胁迫或乘人之危订立或变更劳动合同的;
(6)乙方被依法追究刑事责任的。
甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)未及时足额支付劳动报酬的;
(3)未按照合同约定缴纳社会保险费的;
(4)甲方违章指挥、强令冒险作业,乙方有权拒绝执行;
(5)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第十条劳动合同的终止
本合同期满,双方不再续签。
乙方达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇的。
乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。
甲方被依法宣告破产的。
甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。
第四章违约责任
第十一条违约责任
甲乙双方违反本合同的约定,应当承担违约责任。
因违约造成对方损失的,违约方应当赔偿损失。
第五章其他约定
第十二条保密条款
乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密和技术秘密。
乙方违反保密义务的,应当承担违约责任。
第十三条争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的,可以协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十四条合同的生效、变更和解除
本合同自双方签字或者盖章之日起生效。
本合同的变更、解除,应当遵循法律法规的规定,甲乙双方应当协商一致,并采用书面形式。
第六章
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
第一章总则
第一条合同目的
为确保甲乙双方及第三方主体的合法权益,明确各方的权利义务关系,依据相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,订立本劳动合同,并引入第三方主体以保障甲方权益。
第二条合同主体
甲乙双方承认本合同的条款,同意共同遵守本合同的各项规定。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
第三方主体:__________
第二章劳动合同的内容
第三条工作内容
乙方在甲方的安排下,担任__________职位,具体工作内容为__________。
乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。
第四条工作时间
乙方的工作时间为每周__________天,每天__________小时。
乙方的休息日和节假日按照国家和地方法律法规以及甲方的规定执行。
第五条劳动报酬
乙方的月工资为人民币__________元。
乙方工资的支付方式为每月__________日发放上月工资。
乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。
第六条社会保险
甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
乙方应承
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