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公司员工安全生产责任书(通用6篇)
公司员工安全生产篇1
为加强我公司综合安全管理,落实安全管理职,强化各部门
管的安全意识和法制职观念,有效控制各类伤亡和其它重大事故,
预防或减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,公司各级层
人员签订以下安全目标管理职书。
一、安全控制目标:
1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它
重大以上安全事故)为零。
2、无重大治安、刑事案件。
3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。
4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。
5、现场违纪现象做到人见人管,构成一个群防群治,人人维护的
安全管理格局。
二、安全管理职:
(一)、严格执行公司各种安全,并结合工厂实际,建立、健全本部
门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程
和物流管理程序);全面落实部门安全管理职;组织好日常安全生产,
管理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;做好安全综合
检查,彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须持续完好状态;加强所
属人员的思想、品质教育,注重作风和廉正建设;组织制定本部门重特
大事故应急救援预案,并组织重大事故应急救援演练。
(二)、认真落实公司20____年度安全,结合部门的安全生产特点,
制订并落实部门年度安全工作计划,计划中有明确的安全工作目标和
重点,同时落实公司日常的安全管理要求。
(三)、建立、健全部门安全管理职制度,实行“一岗双制”,
公司、车间、班组、员工逐级签订安全目标管理职书。采取有效措
施,切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改,确保各种
生产成品的质量,把事故隐患消灭在萌芽状态。
(四)、加强重大危险源及重点区域的安全管理。车间周查、部门月
检时,须对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查,做到及时发现
隐患和彻底整改,对其实行登记、建档,并按公司有关制度要求及时
控制处理,并上报公司安全监督管部门。
(五)、外出业务人员加强对人身及财产的安全;财务、贸易、储运
部门加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的安全防护。
(六)、按照公司有关安全规章制度的要求,及时、准确地报告安全
事故,配合公司做好安全事故调查,并认真落实公司的处理意见和整
改要求,构成教育和整改记录。三、安全奖惩
奖惩原则:依据谁管谁负的原则,层层落实。
(一)、人事行政部与安全管人员实施日常安全监督管理,并做好
各种日常安全管理台帐,公司年终对各部门进行安全考核。
(二)、发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失重大的安全
事故,按照公司《员工奖惩管理规定》或依据政府安全管部门的处
理意见对直接职人、要职人和领导职人实施处理,取消评先
资格,记入年终目标考核。
(三)、全面完成了“安全控制目标”,年终由公司进行通报表彰。
(四)、未发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失严重的安
全事故,以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完好率
及安全隐患整改率的高低,作为部门评先的综合依据,被评为安全先
进部门的,公司通报表彰,并进行奖励。
(五)、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚
作假、隐瞒事故的部门(包括车间或班组),年终取消评先资格,对其直
接管,根据公司有关规定,给予严肃处理。
管职人:安全目标职人:
签字:签字:
日期:年月日
公司员工安全生产责任书篇2
为了全面贯彻落实“安全第一,预防为”的工作方针,加强项
目部安全管理,进一步明确双方的安全权利和义务,保证工程的顺利
进行。311国道许昌境京港澳高速公路立桥至周庄段改建工程
G311HC-3标项目部项目经理(以下简称甲方)与保通员(乙方)经过协商,
依法签订年度安全生产任书,内容如下:
一、甲方的权利和义务
1、认真贯彻落实国家有关安全生产方针,政策,法规及地方有
关安全生产法律、法规及规定;
2、认真执行公司及项目部的安全管理制度,落实安全任追究
制度。
3、提供有利的工作条件和工作环境,保障人员的安全;
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