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劳动合同主体辨析
第一章总则
第一条合同主体
劳动合同主体指用人单位（以下简称为甲方）与劳动者（以下简称为乙方）。
第二条合同目的
甲乙双方签订本劳动合同，目的是明确双方的权利和义务，建立和谐稳定的劳动关系，促进双方共同发展。
第二章合同内容
第一节工作内容
第三条乙方的工作岗位为（具体岗位），工作地点为（工作地点）。
第四条乙方的工作时间为（工作时间），休息日安排按照国家和甲方规定执行。
第二节劳动报酬
第五条乙方的月工资为（月工资数额），甲方按月支付乙方工资。
第六条甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定支付加班费、奖金等。
第三节合同期限
第七条本劳动合同期限为（固定期限/无固定期限），自（签订日期）起生效。
第三章劳动合同的变更、解除和终止
第一节变更
第八条甲方与乙方协商一致，可以变更本劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
第二节解除
第九条甲乙双方解除劳动合同，应当遵循国家规定和双方约定。
第十条甲方提前解除劳动合同，应根据国家规定和双方约定支付经济补偿。
第三节终止
第十一条劳动合同期满或者甲乙双方约定的终止条件出现，本劳动合同终止。
第四章违约责任
第十二条甲方违反本劳动合同的规定，乙方有权要求甲方承担违约责任。
第十三条乙方违反本劳动合同的规定，甲方有权要求乙方承担违约责任。
第五章争议解决
第十四条甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十五条甲方对乙方解除或者终止劳动合同的决定不服的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第六章附则
第十六条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
第十七条本劳动合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：______________________
乙方（签字）：______________________
签订日期：______________________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
第一章总则
第一条合同主体
劳动合同主体指用人单位（甲方）、劳动者（乙方）及第三方合作单位（以下简称丙方）。
第二条合同目的
甲乙丙三方签订本劳动合同，旨在明确各方的权利和义务，建立和谐稳定的劳动关系，促进三方共同发展。
第二章合同内容
第一节工作内容
第三条乙方的工作岗位为（具体岗位），工作地点为（工作地点）。
第四条乙方的工作时间为（工作时间），休息日安排按照国家和甲方规定执行。
第二节劳动报酬
第五条乙方的月工资为（月工资数额），甲方按月支付乙方工资。
第六条甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定支付加班费、奖金等。
第三节合同期限
第七条本劳动合同期限为（固定期限/无固定期限），自（签订日期）起生效。
第三章劳动合同的变更、解除和终止
第一节变更
第八条甲方与乙方协商一致，可以变更本劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
第二节解除
第九条甲乙双方解除劳动合同，应遵循国家规定和双方约定。
第十条甲方提前解除劳动合同，应根据国家规定和双方约定支付经济补偿。
第三节终止
第十一条劳动合同期满或者甲乙双方约定的终止条件出现，本劳动合同终止。
第四章甲方权益保障
第一节甲方权益
第十二条甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量和工作效率。
第十三条甲方有权根据企业经营需要和乙方工作表现，给予乙方晋升、加薪等激励。
第二节甲方利益保护
第十四条乙方应遵守甲方保密协议，不得泄露甲方商业秘密和机密信息。
第十五条乙方在合同期间内创造的知识产权归甲方所有，乙方应予以配合。
第三节甲方权益的限制
第十六条甲方不得擅自降低乙方工资待遇，不得侵犯乙方合法权益。
第十七条甲方在解除或终止劳动合同前，应依法支付乙方工资和经济补偿。
第五章乙方的违约及限制
第一节乙方违约
第十八条乙方违反劳动合同规定，甲方有权要求乙方承担违约责任。
第二节乙方限制
第十九条乙方在合同期间内不得兼职与甲方业务有竞争关系的岗位。
第二十条乙方在合同期间内不得以任何方式损害甲方利益。
第六章第三方责任
第一节丙方责任
第二十一条丙方应按照约定向甲方提供相关服务，确保服务质量。
第二十二条丙方应承担因提供服务不当导致的甲方损失。
第七章争议解决
第二十三条甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十四条甲方对乙方解除或者终止劳动合同的决定不服的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八章附则
第二十五条本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。
第二十六条本劳动合同自甲乙丙三方签字（或
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