人员招聘与配置考试试题(三).doc

跟多试卷请访问《做题室》

人员招聘与配置考试试题(三)

一、单选题（本大题10小题．每题1.0分，共10.0分。请从以下每一道考题下面备选答案中选择一个最佳答案，并在答题卡上将相应题号的相应字母所属的方框涂黑。）

第1题

(??)是指用同一种测试方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试的结果的一致性。

A?稳定系数

B?等值系数

C?一致性系数

D?测试系数

【正确答案】：A

【本题分数】：1.0分

第2题

以下内容中(??)不属于人格类型。

A?乐观型、聪慧型、稳定型、恃强型

B?兴奋型、持久型、敢为型、敏感型

C?怀疑型、幻想型、世故型、忧虑型

D?实验型、紧张型、滞后型、自律型

【正确答案】：D

【本题分数】：1.0分

第3题

招聘收益成本比等于所有新员工为组织创造的总价值除以(??)。

A?成本量

B?招聘成本率

C?招聘总成本

D?招聘总量

【正确答案】：C

【本题分数】：1.0分

第4题

合理确定作业组的规模，一般以(??)左右为宜。

A?5～10人

B?5～15人

C?10～15人

D?10～20人

【正确答案】：D

【本题分数】：1.0分

第5题

校园招聘亦称上门招聘，即由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参加毕业生交流会等形式(??)招募人员。

A?直接

B?间接

C?快速

D?大规模

【正确答案】：A

【本题分数】：1.0分

第6题

面试不能够考查(??)。

A?衣着外貌

B?风度气质

C?应变能力

D?内在潜质

【正确答案】：D

【本题分数】：1.0分

第7题

情境模拟测试与笔试、面试方法相比，主要是针对被测试者明显的行为、实际的操作以及(??)进行测试。

A?交际能力

B?沟通能力

C?工作效率

D?解决问题能力

【正确答案】：C

【本题分数】：1.0分

第8题

参加招聘会的主要步骤有：

①准备展位；

②招聘会后的工作；

③招聘人员的准备；

④与协作方沟通联系；

⑤招聘会的宣传工作；

⑥准备资料和设备。

下列排序正确的是(??)。

A?①⑥③④⑤②

B?⑥③④⑤②①

C?⑥①③④⑤②

D?①③⑥④⑤②

【正确答案】：A

【本题分数】：1.0分

第9题

(??)是供需双方通过正式交谈，使用人单位能够客观全面地了解应聘者的业务知识水平、外貌风度、工作经验、求职动机等信息。

A?笔试

B?面试

C?聊天

D?交谈

【正确答案】：B

【本题分数】：1.0分

第10题

如果采用(??)形式，招聘者与应聘者面对面相视而坐，眼睛直视对方，会造成一种心理压力而使应聘者有一种被质问的感觉。??

【正确答案】：B

【本题分数】：1.0分

二、多选题（本大题10小题．每题1.0分，共10.0分。请从以下每一道考题下面备选答案中选择两个或两个以上答案，并在答题卡上将相应题号的相应字母所属的方框涂黑。）

第1题

有关情境模拟测试的优点包括(??)。

A?可以多角度全面观察应聘者

B?全面分析、评价、判断应聘者

C?测试的重点在于实际工作能力

D?测试选拔出来的人员往往可直接上岗

E?为企业节省大量的培训费用

【正确答案】：A,B,C,D,E

【本题分数】：1.0分

第2题

企业劳动分工包括(??)。

A?企业劳动分工的概念

B?企业劳动分工的内容

C?企业劳动分工的作用

D?企业劳动分工形式

E?企业劳动分工的原则

【正确答案】：A,C,D,E

【本题分数】：1.0分

第3题

采用笔试招聘的方法应注意的问题有(??)。

A?各个考题的分值应与其考核内容的重要性及考题难度成比例

B?命题是否恰当

C?确定评阅计分规则

D?评分要客观、公平

E?阅卷及成绩复核

【正确答案】：A,B,C,D,E

【本题分数】：1.0分

第4题

外派劳务人员培训内容包括(??)。

A?国家的有关法律、法规

B?爱国主义和安全

C?外事纪律和涉外礼仪

D?劳务观念和职业道德

E?遵守驻在国的劳工制度

【正确答案】：A,B,C,D,E

【本题分数】：1.0分

第5题

工作地组织的基本内容和要求是(??)。

A?保持工作地的正常秩序和良好的工作环境

B?合理装备和布置工作地

C?应有利于工人进行生产劳动

D?要有利于工人的身心健康

E?要为企业的所有人员创造良好的劳动环境

【正确答案】：A,B,C,D,E

【本题分数】：1.0分

第6题

选择招聘渠道的主要步骤包括(??)。

A?分析单位的招聘要求

B?分析潜在应聘人员的特点

C?确定适合的招聘来源

D?选择适合的招聘方法

E?选择中介招聘

【正确答案】：A,B,C,D

【本题分数】：1.0分

第7题

企业劳动分工的原则是(??)。

A?把直接生产工作和管理工作、服务工作分开

B?把不同的工艺阶段和工种