《新时代的劳动者》课件县优质课.pptVIP

1、公司的含义

2、公司的法定形式

3、公司的组织机构

4、影响公司经营与开展成功的因素;*;他们攻破了一个个世界难题;他们让中国的粮仓日渐丰足;2015年诺贝尔医学和生理学奖获得者;新时代的劳动者;; 一、劳动与就业

【自主探究】阅读课本P41—42页内容，思考整理：

1．国家为什么要高度重视“劳动与就业”问题？

(1)劳动就业对社会进步开展的意义

(2)劳动就业对个人生存开展的意义

(3)就业形势严峻;;(1)小李为什么找不到工作？;2.如何解决劳动就业问题？【途径措施】;“傍”族话就业;【对点演练1】

1.“五一”劳动节是全世界劳动人民的节日，这一节日的设立是对劳动者的尊重和爱戴，这是因为〔〕

①劳动创造物质财富和精神财富

②劳动是人类文明进步开展的源泉

③劳动荣耀

④劳动者是生产过程的主体，在生产力开展中起主导作用

A.①B.①②C.①②③D.①②③④

2.面对严峻的就业形势，许多大学生通过到农村就业、到民营企业就业、自主创业等形式，主动破解就业难题。这给劳动者未来就业的启示是〔〕

A.大力开展经济，创造更多的就业岗位

B.要实施就业优先战略和积极的就业政策，完善市场就业机制

C.积极适应社会需求，转变就业观念

D.依法维护自己平等就业和选择职业的权利;材料一小李终于找了一份鞋厂的工作，但工作不到三个月，小李又遇到了新的烦恼。老板要求工人加班加点，每天工作时间12小时以上，但是工资、加班费经常拖欠。工厂的工作环境嘈杂，有些车间环境尤其恶劣，有局部工人向厂长要求发放劳动平安卫生防护用品，改善劳动条件，遭到厂长拒绝。另外企业只给局部职工办理了社会保险，小李因太年轻不在其中。

材料二面对这一实际，小李没有采取合法、正当的途径维护自己的合法权益，而是纠集一帮社会青年，把厂长打成重伤。后来小李被司法机关拘留、处分。劳动监察部门介入此事，依法处理了这起劳动纠纷，维护了劳动者的合法权益。;【知识梳理3】

1．劳动者享有哪些合法权益？

??等就业和选择职业权利；取得劳动报酬的权利；休息休假的权利；获得劳动平安卫生保护的权利；接受职业技能培训的权利；享受社会保险和福利的权利；提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

2．为什么要维护劳动者的权益？

(1)实现维护劳动者权益，是社会主义制度的本质要求。

(2)维护劳动者法定的各项权利，是保障劳动者主人翁地位的前提；是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者积极性和创造性的保证。

3．如何维护劳动者的权利？

【从劳动者个人角度】

【从国家角度】

【从企业角度】

;〔1〕自觉地履行劳动者的义务，是获得权利、维护权益的根底。

〔2〕依法签订劳动合同，是维护劳动者合法权益的重要依据。

〔3〕劳动者要增强权利和法律意识。

〔4〕可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径〕;【对点演练2】

3.2014年3月，返乡农民工解某自主创业，开了家“同心饭店”，需要聘请厨师。苏北人小张的技工证、健康证等齐全，因此被聘用。小张首先要做的事是〔〕

A.要求谢某提供住宿场所

B.尽快完成劳动任务

C.努力遵守劳动纪律

D.与解某签订劳动合同

4.消除零就业家庭，为农民追讨欠薪，构建社会保障平安网……近年来党和政府的一系列举措，维护了劳动者的〔〕

①休息休假的权利②取得劳动报酬的权利③接受职业技能培训的权利④享受社会保险和福利的权利

A.①②B.②④C.①③D.③④;【稳固提高】

1.漫画《公考》对劳动者的启示是〔〕

①树立平等就业观

②树立多种方式就业观

③提高自主择业观

④提高个人素质，争取高薪职位

A.①②B.③④C.①③D.②④;3.2014年中国大学生就业形势依然严峻，局部同学眼高手低是难就业的重要原因之一。如果请你针对大学生自身存在的问题给报社写一篇评论，从经济生活的角度