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人力资源的年终总结模板下载10篇

人力资源的年终总结模板下载1

在20_年的工作中,办公室作为企业的综合职能部门,在总公

司的向下,转变思想观念,强化服务意识,努力提高员工自身

素质和工作效率,较好地发挥了职能作用,为公司的后勤工作做

出了应有的贡献.我们的主要做法是:

一、坚持进取的理念和工作方法,做到“实干”与“干实”的统

办公室作为一个森茂企业的综合协调部门,在工作过程中,我们

着重点于协调公司的发展和员工的需要.基于这种认识,我们在

工作中坚持做到了两个增强:

一是增强自

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