《社会组织管理》试卷及答案.docxVIP

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《社会组织管理》试卷及答案

社会组织管理试卷参考内容:

一、选择题部分(每题2分,共20分)

1.B

2.A

3.D

4.C

5.B

6.A

7.D

8.C

9.A

10.D

二、判断题部分(每题2分,共20分)

1.错误

2.正确

3.正确

4.错误

5.错误

6.正确

7.正确

8.错误

9.正确

10.错误

三、简答题部分(每题10分,共40分)

1.社会组织管理的基本原则有哪些?请简要解释两个原则。

社会组织管理的基本原则有自愿参与原则和民主管理原则。

-自愿参与原则:指社会组织的成员自愿参与组织活动,不存在强制加入。这个原则体现了组织成员的自由意志和选择权,让他们拥有自治的权力和自我管理的能力。

-民主管理原则:指社会组织的管理应该采取民主的方式进行,即任命或选举管理层成员,充分听取成员的意见和建议,通过民主程序做出决策。这个原则实现了组织的公正性、透明度和代表性,能够提高组织运作的效率和公信力。

2.社会组织筹款的方法有哪些?请简要介绍两种方法。

社会组织筹款的方法主要有捐赠、募捐和商业经营等。

-捐赠:社会组织可以通过向个人、企业、政府等寻求捐赠来筹集资金。捐赠一般是基于慈善和社会责任的考虑,捐赠者通常会因为对组织的信任或对项目的支持而捐款。捐赠有时也可以捆绑特定项目的实施,以确保捐款的实际用途。

-募捐:社会组织可以通过举办募捐活动来筹集资金。这些活动可以包括慈善晚宴、义卖、慈善演出等,吸引公众参与并捐款。募捐活动可以通过媒体宣传、社交网络等渠道扩大影响力,提高筹款效果。

3.简要介绍社会组织内部监督机制的作用及实施方式。

社会组织内部监督机制的作用是确保组织的合法性、透明度和运营效率,保护成员的权益和利益。实施方式包括财务监督、会员监督和程序监督等。

-财务监督:由专门的财务监督部门负责对组织的财务状况进行监督,确保资金的使用符合相关规定和项目的实际需要。可以通过定期财务报告、审计、验收等方式进行监督。

-会员监督:组织成员可以通过参加会员大会、提出议案、监督选举等方式进行内部监督。会员可以提出对组织管理层的批评和建议,并通过投票表决等方式对重要事项进行决策。

-程序监督:组织应建立健全的决策程序和运营规范,确保各项决策和操作符合法律法规和组织章程的要求。可以通过严格的程序管理、内控和审批制度等方式进行监督。

4.社会组织如何做好志愿者管理?请提供两个具体的建议。

做好志愿者管理对于社会组织的发展和运营至关重要,以下是两个建议:

-选拔与培训:社会组织应该制定志愿者选拔和培训的标准和流程,通过面试、筛选等方式选拔合适的志愿者,并提供必要的培训和指导。培训内容可以包括组织宗旨、项目背景、志愿者职责等,提高志愿者的专业素质和服务能力。

-激励与奖励:社会组织应该及时表彰和奖励表现出色的志愿者,激励他们的参与和贡献。这可以通过颁发证书、奖金、荣誉称号等方式实施。激励措施可以提高志愿者的积极性和参与度,增加志愿者的长期稳定性。同时,组织也应该关注志愿者的福利和权益,保证他们的工作环境和待遇。

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