员工年终个人工作总结模板汇编九篇.docxVIP

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【菁华】员工年终个人工作总结模板汇编九篇

【菁华】员工年终个人工作总结模板汇编九篇

总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的和教训等方面情况发展评价与描述的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,不妨坐下来好好写写总结吧。那末总结应该包括什么内容呢?以下是的员工年终个人9篇,供大家参考借鉴,希翼可以匡助到有需要的朋友。

入职公司至今五年以来,从门店会计到4S店总会计,无论是做事、还是做人我都从“华通”这个温暖的大家庭学到了不少很多……“受人之托,终人之事”我做到了。展望未来,我对公司的开展和今后的工作充满了信心和希翼,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况总结如下:

对于企业来说,能力往往是超越知识的,公司对于人材的要求,同样也是能力第一。公司对于人材的要求是多方面的,它包括:组织指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与沟通能力等。

第一阶段(20xx年):适应阶段

20xx年7月我进入了工作的独立,记得那时电动车的帐目情况已经堆积了2个多月,当时的首要任务(自定)是分清各股东的投资情况、库存的实物数量、厂方的帐务核对、出纳的现金盘核、最重要的是合理建帐(帐务具有延续性),用了1个月做了3个月帐,当时帐套建完后我有种超越和窃喜的感觉。从新行业电动车的实体期初建帐、摩托车的接帐及业务的快速进入、税务的合理建帐、银行机动帐、风陵渡汽贸的认知,在对行业陌然的情况下,我幸运的参加了“华通”管理团队,看似简单的账单制作→日常业务→银行对

接→建立台账→与厂商财务对接→业务衔接,一切都要从新开始。还有在昝经理的匡助下我对承兑汇票有了认知、了解。

我自觉加强,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,在领导和同事的匡助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的根本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务特殊身份更是加速缩短了我与“业务”之间的间隔。干中学、学中干,不断掌握方法:积累经历;问书本、问同事,不断丰富知识:掌握技巧。

“勤能补拙”,利用时间总结完善自己的工作内容,建立了各种账套的模版,同时结合管理处实际情况先后内定了《财务收费流程》、《财务对接流程》,并在领导的支持和同事们的配合下各项流程得到了迅速的普及,为管理处日常财务工作的顺利发展奠定了坚实的根抵。

第二阶段(20xx年—20xx年):开展阶段

这一阶段在继续担任原职同时又介入了***汽车分期工作,进一步稳固了自己财务工作经历的积累,同时也丰富了自身的汽车专业知识。进入日常管理之后,因为新招的分期会计与电动车会计,我由此又接触到了辅导新人的工作内容,我将自己的工作经历与新人一起实践,共同发现问题、解决问题,经过三个月时间的努力,新招的会计已经能够很好的胜任财务工作了。

年底电动车移交我又被介入分期公司接收财务,此时正逢汽车分期的顶峰及国家对汽车养路费及税收改革,汽车养路费的取销直接关系着帐务大动作的调整,那年我了一套所有汽车分期的完整还款表,调整所有客户的养路费科目,由此制定了客户全款付清时用帐表核对的方法确定客户的还款金额,确保财务核算正确。我参加

税务学习专业知识,积极配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导的肯定,20xx是我在公司年奖****元。

第三阶段(20xx年—现在),不断提升阶段

20xx年公司上层领导的经营决策转型,为工作的需要与时代的适应,学习了普通纳税人帐务及国税金税工程,已熟悉增值税防伪税控开票子系统。同年9月由于福田奥铃品牌的代理,快速适应厂方的帐套系统。因厂方的返利非即返到帐,它采取的控制终端经销商的销售及资金的最大占用化,返利一票一返,每张增值税票的返利最高且不能超过所售车辆金额的30%,结合所上情况我建立了一套同以前又彻底不一样的帐套,方便公司与厂方核对及公司车辆利润的明确化,一车一结。同年因公司搬迁,交通不变,我尽快适应了自驾车。

在华通工作的五年时间里,积累了许多工作经历,特别是管理处基层财务工作经历,同时也取得了一定的成绩,总结起来有以下几个方面的经历和收获:

(一)惟独摆正自己的位置,下功夫熟悉根本业务,才干尽快适应新的工作岗位;

(二)惟独主动融入集体,处理好各方面的关系,才干在新的环境中保持好的工作状态;

(三)惟独坚持原那末落实制度,认真理财管账,才干履行好财务职责;

(四)惟独树立效劳意识,加强沟通协调,才干把份内的工作做好;

(五)惟独保持心态平和,“取人之长、补己之短”,才干不断提高、取得进步。

时光穿梭,一转眼xx年已经过去,我来到xx公司已经将近五个月。在

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