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职位说明书范本
部门:
基本信息:
岗位名称
岗位编号由人事部填写
由人事部填写
所在部门
岗位定员由人事部填写。
由人事部填写。
直接上级
任职人员请填写现任岗位人员姓名。
请填写现任岗位人员姓名。
晋升方向
轮转岗位
直接下级
所辖人数
间接下级所辖人数指直接下级的下属人数合计。
指直接下级的下属人数合计。
总计所辖人数
职位概要请概括性地描述该岗位的职责。:
请概括性地描述该岗位的职责。
工作职责:此处为工作职责中各个部分的描述,请按照重要性及占用工作时间的多少降序排列。
此处为工作职责中各个部分的描述,请按照重要性及占用工作时间的多少降序排列。
关键绩效指标是考量现在工作绩效的量化指标。签订了绩效合同的岗位请填写合同中的绩效指标,如果有其它指标也一并填写。请根据工作职责降序排列。:
是考量现在工作绩效的量化指标。
签订了绩效合同的岗位请填写合同中的绩效指标,如果有其它指标也一并填写。
请根据工作职责降序排列。
工作权限指工作过程中得到的授权。参见示例。
指工作过程中得到的授权。参见示例。
1、对新组员的临时工作调动权、工作指导权、工作监督权。
2、对客户所需产品和服务价格的确认权。
3、对客户订单货品的备货申请权。
内外部关系指该岗位与公司内部哪些部门,公司外部哪些单位发生工作上的联系。
指该岗位与公司内部哪些部门,公司外部哪些单位发生工作上的联系。
任职资格:
教育背景填写适用该岗位所需的专业名称和学历等级。参见示例。
填写适用该岗位所需的专业名称和学历等级。参见示例。
公共关系、市场营销或相关专业本科以上学历。
培训经历与该岗位相关的培训项目。参见示例。
与该岗位相关的培训项目。参见示例。
受过市场营销、广告策划、谈判、项目管理等方面的培训。
经验填写适用该岗位所需的工作经验和专业经验。参见示例。
填写适用该岗位所需的工作经验和专业经验。参见示例。
5年以上企业工作经验,3年以上市场管理工作经验。
技能指满足该岗位工作职责所应具备的专业能力和与该岗位相关的个性特征。参见示例。
指满足该岗位工作职责所应具备的专业能力和与该岗位相关的个性特征。参见示例。
对市场营销工作有较深刻认知,具备业务规划能力;
有较强的市场感知、判断和开拓能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;有极强的组织管理能力和良好的团队合作精神;
具有较高的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力
熟练使用Microsoft Office专业办公软件
个性及态度
正直、坦诚、成熟、豁达、自信;
工作积极热情,责任心强;
具有强烈的进取心
较强的观察力和应变能力
其他:
使用工具设备指日常工作中经常使用的工具和设备,见示例。
指日常工作中经常使用的工具和设备,见示例。
计算机、一般办公设备、网络
工作场所指日常工作时间内在室内和室外的区分。
指日常工作时间内在室内和室外的区分。
办公室
环境状况指日常工作环境的舒适性。
指日常工作环境的舒适性。
舒适
危险性指日常工作时间内有无职业病危险。
指日常工作时间内有无职业病危险。
基本无危险,无职业病危险
工作时间特征指该岗位的工作时间是否是标准工作时间,是否需要加班,倒班,出差等。
指该岗位的工作时间是否是标准工作时间,是否需要加班,倒班,出差等。
正常工作时间,根据工作情况加班,根据公司要求出差
备注:
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时间: 时间: 时间:
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