2023年07月重庆大学城乡建设与发展研究院派遣公开招聘3人笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docx

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2023-08-14 发布于四川
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（图片大小可自由调整） 2023年07月重庆大学城乡建设与发展研究院派遣公开招聘3人笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解第1卷一.历年重点考核试题(共420题) 1.①员工一般通过深层扮演和表层扮演这两种方式来实现情绪劳动 ②情绪劳动是指员工为了给顾客提供更为优质的服务而表达出组织所需情绪的行为 ③此时员工的情绪体验并没有改变，改变的只是对其服务对象的情绪表达 ④从本质上来说，深层扮演是员工改变自己情绪体验的过程 ⑤情绪劳动对组织而言有更多的积极效应，对员工个人来说则消极影响更多 ⑥表层扮演是员工通过掩饰、夸大或抑制等方式来调整自己的情绪表达将以上6个句子重新排列，语序正确的是： A