安全生产责任制、规章制度、作业规程、操作规程的编制.ppt

; ;一、平安生产责任制 企业各项平安生产规章制度的核心，是企业行政岗位责任制度的重要组成局部。 “平安第一，预防为主，综合治理〞的方针和“管生产必须管平安〞的原那么 ——主要负责人职责 ——职能部门职责 ——从业人员职责 ;〔一〕平安生产责任制的主要内容是： 1〕 厂长、经理是法人代表，是生产经营单位和企业平安生产的第一责任人，对生产经营单位和企业的平安生产负全面责任； 2〕 生产经营单位和企业的各级领导和生产管理人员，在管理生产的同时，必须负责管理平安工作，在方案、布置、检查、总结、评比生产的时候，必须同时方案、布置、检查、总结、评比平安生产工作；; 3〕 有关的职能机构和人员，必须在自己的业务工作范围内，对实现平安生产负责； 4〕职工必须严格遵守平安生产法规、制度，不违章作业，并有权拒绝违章指挥，险情严重时有权停止作业，采取紧急防范措施。 ;〔二〕平安生产责任制编制原那么?1〕坚持“平安第一、预防为主、综合治理〞的平安生产方针，明确各级领导和各职能科室的平安生产工作责任。2〕生产经营单位法定代表人或主要负责人是本单位平安生产第一责任人，对实现本单位的平安生产负责。3〕平安生产人人有责，每名职工都必须制定本岗位平安责任履行平安职责，实现全员平安生产责任制。;〔三〕制定平安生产责任制的程序： 1〕明确所有管理人员和从业人员的平安职责和权限，形成文件。主要负责人对从业人员的平安负最终责任，并在平安生产中起领导作用，各级管理人员应有效管理其管辖范围内的平安生产工作。 ; 2〕应界定不同职能间和不同层次间的职责衔接，形成文件。企业应将平安生产职责和权限向所有相关人员传达，确保使其了解各自职责的范围、接口关系和实施途径。 3〕应建立考核职责、频次、方法、标准、奖惩方法等，对平安职责的履行情况和平安生产责任制的实现情况进行考核。;〔四〕制定平安生产责任制本卷须知： 1.主要负责人〔决策层〕平安生产责任制： 明确决策层包括哪些人员； 明确上述人员的职责范围、所分???的工作内容及对其的资格要求；; 应涉及的责任制内容： 1〕明确对平安生产责任制责任主体和工作内容的要求〔包括建立、健全、执行、检查和修订各阶段〕。 2〕明确对平安生产规章制度和岗位平安操作规程责任主体和工作内容的要求〔包括建立、健全、执行、检查和修订各阶段〕。 3〕明确表达在生产经营活动中平安生产工作应同时方案、布置、检查、总结、评比。; 4〕明确对平安生产投入的要求〔必要资源、平安组织机构、人员配置等〕。 5〕明确对平安检查及事故隐患处理的要求。 6〕明确对事故应急救援预案的要求〔组织、制定、实施、完善等〕。 7〕明确对生产平安事故处置的要求〔调查、处理、上报〕。;2.管理层平安生产责任制 1〕明确管理层包括哪些人员； 2〕明确上述人员的职责范围、所分管的工作内容及资格要求； 3〕应涉及的责任制内容： 〔1〕明确对各阶段平安生产责任制责任主体和工作内容的要求〔包括制定、执行、检查和修订等阶段〕。 〔2〕明确对各阶段平安生产规章制度和操作规程〔包括制定、执行、检查和修订等阶段〕。;〔3〕明确表达在生产经营活动中平安生产工作应同时方案、布置、检查、总结、评比。 〔4〕明确对贯彻执行上级指示的要求。 〔5〕明确对平安检查〔检查、落实、监督、检查记录等〕及重大事故隐患管理的要求。 〔6〕明确对事故应急救援预案的要求〔组织制订、落实〕。;〔7〕明确对化学品平安技术说明书和平安标签管理的要求。 〔8〕明确对年度经营、平安、事故情况总结的要求〔调查、处理、上报〕。 〔9〕完成领导临时交办的工作。;平安管理机构设置及责任制;;;3.从业人员岗位责任制 平安生产管理人员的配备： 〔1〕矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营、储存单位，其它单位从业人员超过300人，应配备专职平安管理人员 〔2〕其它单位从业人员在300人以下，应配备专职或兼职平安管理人员 〔3〕各生产车间应有车间和班组两级专职或兼职平安员 〔4〕管理人员年龄、文化程度、业务能力符合需要 ;二、平安生产规章制度;;;平安生产规章制度通常应包括： 〔1〕平安生产教育和培训制度 〔2〕平安生产会议制度 〔3〕平安生产检查及事故隐患整改制度 〔4〕较大危险因素生产经营场所、设备和设施的平安管理制度 〔5〕危险作业审批管理制度 〔6〕劳动防护用品配备和管理制度 〔7〕平安生产奖励和惩罚制度;〔8〕伤亡事故和职业病报告和管理制度 〔9〕平安生产“三同时〞管理制度 〔10〕相关方平安管理制度 〔11〕危险源管理制度 〔12〕女工劳动保护规定 〔13〕特种设备平安管理制度 ;〔1〕平安教育培训制度