餐饮员工培训方案.docx

  1. 1、本文档共15页,其中可免费阅读5页,需付费67金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
—PAGE \X MERGEFORMAT1— PAGE 15 餐饮员工培训方案 餐饮员工培训方案1 一、服务看法 服务看法是指餐厅服务员在对客服务过程中表达出来的主观意向和心理状态,其好坏直接影响到来宾的心理感受。服务看法取决于员工的主动性、制造性、主动性、责任感和素养的上下。其详细要求是: 1、主动餐厅服务员应坚固树立“来宾至上、服务第一”的专业意识,在服务工作中应时时到处为来宾着想,表现出一种主动、主动的心情,但凡来宾需要,不分份内、份外,发现后即应主动、按时地予以解决,做到眼勤、口勤、手勤、脚勤、心勤,把服务工作做在来宾开口之前。 2.热忱餐厅服务员在服务工作中应热爱本职工作,热

文档评论(0)

创创文档 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体赵**

1亿VIP精品文档

相关文档

相关课程推荐