银杏村景区全年营销策划实施方案-段丽伟.pdf

银杏村景区全年营销策划实施方案-段丽伟 . 银杏村全年营销策划方案 一、经营目标: 腾冲项目江东银杏村 2017 年营业收入目标为 XXX 万元，计 划 10 月、11 月、12 月较去年同期分别提升 90%、30%、40% ， 10 月、11 月、12 月三月购票人数 XXX 万人。 2017 年江东银杏村团队市场目标为 XXX 万人次，OTA 渠道目 标为 XXX 万人次，散客市场目标为 XXX 万人次；其中团队占比： XXX %,散客占比：XXX %，OTA 占比：XXX %。 二、价格政策 旅行社 淡季 平季 旺季 月 份 2-5 月 6-9 月 10-次年 1 月 类 别 原价 合作价 原价 合作价 原价 合作价 景区门票 套票（景区门票+观光车票） 1.阶梯奖励： 年度实际购票人数按照以下阶梯执行返利： （1）单社（套票）全年: 累计达到 5000-10000 人，总人数按 XXX 元/人标准返利；累 XXX 计达到 10001-20000 人，总人数按 元/人标准返利；累 XXX 计达到 20001 人以上，总人数按 元/人标准返利； 优质范文 银杏村景区全年营销策划实施方案-段丽伟 . （2 ）单社（单点门票）全年: 累计达到 5000-10000 人，总人数按 XXX 元/人标准返利；累 计达到 10001-20000 人，总人数按 XXX 元/人标准返利；累 计达到 20001 人以上，总人数按 XXX 元/人标准返利； 以上返利不重复累计执行。按政策享受半价的人群按实际购票人数的一半计入年终返利 人数。全年单社人数累计达到阶梯标准，则全部人数按该阶梯标准执行返利。 2.达标奖励： XXX （1）套票奖励；凡全年单社人数累计 1 万人以上，则给予达标奖励 万元； XXX （2 ）单点门票奖励：凡全年单社人数累计 1 万人以上，则给予达标奖励 万元； 3.名次奖励： （1）年末按（套票）人数总量的前 5 名，实行二级推广奖励政策。 ①年末以 20001 人为最低起点评定前一、二、三名，奖励： XXX 第一名 万元； XXX 第二名 万元； XXX 第三名 万元； ②年末以 10000-20000 人为最低起点评定前四、五名，奖励： XXX 第四名价值 淡季门票； XXX 第五名价值 淡季门票； （2 ）年末按（单点门票）人数总量的前 5 名，实行二级推广奖励政策。 ①年末以 20001 人为最低起点评定前一、二、三名，奖励： XXX 第一名 万元； 第二名 XXX 万元； 优质范文