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一、职业病危害防治责任制度
一、管理目的
1、为贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》,使员工依
法享有职业卫生健康保护的权利,加强有毒、有害作业场所的职业
病防治管理,预防、控制,消除职业危害,保护员工身体健康,制
定本制度.精品文档放心下载
2、本规定自下发之日起开始执行.
二、职业卫生领导机构
主要负责人:* **
分管负责人:** *、***、***
管理人员:***
员工:***、***、* **
三、机构人员责任及义务
(一)主要负责人职责
1、认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准 ,
落实各级职业病防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与安
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1
2 、设臵与公司规模相适应的职业卫生管理机构,建立三级职业
卫生管理网络,配备专业或兼职职业卫生专业人员,负责本公司的
职业病防治工作。精品文档放心下载
3、每年向职工代表大会报告公司职业病防治工作规划和落实
情况,主动听取职工对本公司职业卫生工作的意见,并责成有关部
门及时解决提出的合理建议和正当要求。感谢阅读
4 、每季召开一次职业卫生工作领导小组会议,听取工作汇报,
亲自研究和制订年度职业病防治计划与方案,落实职业病防治所需经
费,督促落实各项防范措施。精品文档放心下载
5、根据 “三同时”原则,公司新、改、扩建或技术改造、技
术引进项目可能产生职业病危害的,应由卫生行政部门审核同意方
可进行建设,切实做到职业病防护设施与主体工程同时设计、同时
施工、同时投入生产和使用。感谢阅读
6、亲自参加公司内发生职业病危害事故的调查和分析,对有关
责任人予以严肃处理。感谢阅读
7、对本公司的职业病防治工作负全面领导责任.
(二)分管负责人职责
在领导的带领下,根据国家有关职业病防治的法律、法规、政谢谢
阅读
2
策和标准的规定,在公司中具体组织实施各项职业病防治工作,
具体职责:感谢阅读
1、组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业安全卫生操作
规程,并督促执行。感谢阅读
2、根据公司机构设臵, 明确各部门、人员职责。
3、制订公司年度职业病防治计划与方案,并组织具体实施,
保证经费的落实和使用.谢谢阅读
4、直接领导本公司职业病防治工作,建立公司职业卫生管理
台帐和档案。谢谢阅读
5、组织对公司人员进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传
教育。对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、奖励,对违章者、
不履行职责者进行批评教育和处罚。精品文档放心下载
6、经常检查公司和各部门职业病防治工作开展情况,对查出的
问题及时研究,制订整改措施,落实部门按期解决。感谢阅读
7、经常听取机关各部门、加油站、员工关于职业卫生有关情
况的汇报,及时采取措施.感谢阅读
8、对公司内发生职业病危害事故采取应急措施,及时报告,
并协助有关部门调查和处理,对有关责任人予以严肃处理。感谢阅读
3
9、对本公司的职业病防治工作负直接责任.
(三) 管理人员职责
加油站经理、副经理负责落实职业病防治工作,对职业病防治
设备进行定期检查、维护、保养和检测,保持正常运转,并按规定
发给员工个人卫生防护用品;不得安排有职业禁忌症的员工,从事
职业病危害的作业,建立、健全员工职业卫生健康管理档案。精品文档放心下
载
(四)劳动者职责
加油站员工在劳动过程中,应严格遵守职业病防治管理制度和
职业安全卫生操作规程,并享有职业病预防、治疗和康复的权利。谢
谢阅读
四、管理部门及用人单位的职责要求
1、生产安全部负责公司职业病预防、统计管理工作。负责职
业危害因素的辨识、评价,开展职业病防治的宣传、教育,定期每
年与疾病防治控制中心取得联系,对各施工生产公司的粉尘、噪声
等职业危害的作业场所进行检测,对现场存在的不合格检测项目,
及时通知相关单位落实整改.精品文档放心下载
2 、综合办公室负责建立、健全职业卫生管理制度,职业卫生健康
档案,制定职业病防治
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