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评审职称论文六篇
评审职称论文范文1 一、现行职称评审制度存在的问题 现行的职称评审方式是年确定的。从确立之初至今起到了拨乱反正、促进学术富强、调动学问分子乐观性、吸引人才、盘活人力资源等乐观作用。但职称评审制度作为一把双刃剑,在其进展过程中也带来了肯定的负面影响,近年来对于职称评审制度改革的呼声也越来越高。 由于受学历、地域、全部制、行业、岗位、系列等因素的限制,职称评审制度及标准也不一样。以目前国有大中型工业企业为例,专业技术人员的初、中级职称资格由企业的评审机构来确定,符合有关文件规定的基本上都能通过,职数基本上不受限制,需要达到的条件也不算苛刻
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