中医管理规定11篇.docxVIP

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Word版本,下载可自由编辑 PAGE PAGE 1 中医管理规定11篇 【第1篇】省中医院来院进修人员请假管理规定 ??省中医院来院进修人员请假管理规定 ??一、进修期间普通担心排探亲假、寒暑假,原则上不得请事假。不得将工休假日累积使用。法定假日和特别事宜离宁者,需办理请假手续。 ??二、进修期间,如有特别事宜,需要请假者,必需执行请假制度:事假一天内由所在科室科主任同意;三天以内书面申请经科主任签字同意,报教导处备案;三天以上须持书面申请及有关证实,经科主任签字同意,大内科、大外科、门诊部、护理部审批后,报教导处批准并备案,办好交班手续后方可离院;假满回院后准时向教导处和相关部门报到并销假。 ??三、病假需有我院保健科出具的病假歇息证实。如属急病可先行口头请假,以后补办病休证实。 ??四、进修一年病事假超过30天者,即取消进修资历,恕不作鉴定,不退进修费。 ??五、违犯上述规定或虽经请假但未批准而擅离职守者,或假满不按期回院销假或弄虚作假者,视情节轻重,赋予相应处理,直至取消进修资历,教导处有权将该进修人员退回原单位。 ??六、本规定由教导处负责解释,以前相关规定同时作废。 ??七、本规定自颁布之日起执行。 ??转发.共享 ??【第2篇】省中医院来院进修人员管理规定 ??省中医院来院进修人员管理规定 ??一、进修人员条件 ??来我院进修人员必需具有执业医师、执业药师、执业护士资历,临床工作三年以上,进修时光不低于6个月;并举行考核。 ??二、进修类别 ??专科进修:由各临床专业科室支配病区、门诊及相关辅助科室的轮转进修。 ??普内、普外进修:指普遍轮转进修内科或外科的二级科室,所挑选的科室进修时光普通不应少于3个月。 ??选科进修:高资格的进修人员可以挑选进修科室,允许同时挑选大内科与大外科的二级科室,所挑选的科室进修时光普通不应少于3个月。 ??教导处按照进修人员报到时选定进修类别和时光编制进修人员轮转表。转换科室时光为每月1日;如中途欲更改进修方案必需在每月20日前书面对教导处提出,填写《z省中医院外来进修人员变更进修科室申请表》,教导处酌情支配。 ??三、进修收费 ??进修费:3600元/年,2000元/半年;消化内镜900/月。 ??住宿费:住宿由医院教导处和后勤处共同负责支配与管理,每月住宿费300元。 ??保证金:100元。 ??伙食费:自理。 ??进修人员的交通补贴:每月满勤的,医院发给进修人员50元/月交通补贴;不按规定时光提前结业的不发放车贴。 ??四、进修人员的管理 ??1.进修人员报到后,由教导处负责举行岗前培训,举行职业道德及医院规则制度的教导,同时举行岗前考试。 ??2.大内科、大外科负责详细支配进修轮转科室,其中包括1个月的急诊科或icu;同时,为便于进修人员挑选进修科室,准时举行科室状况介绍。 ??3.进修人员进入专科后要听从所在科室的管理与支配,原则上要求在病房工作时光不少于总进修时光的50%,在病房工作期间须在上级医生指导下举行查房、管床、值班等医疗任务,在门诊工作期间须在带教教师全程带领下举行相关诊疗活动,科室不能支配其单独值班,可按照进修人员临床医疗水平和工作量赋予适当的劳务费。 ??4.进修人员要严格遵守医院各项规则制度,参与医院各项活动,听从医院、所在科室的管理。进修人员在工作中有贡献者赋予表扬或嘉奖;违背医疗行风规定,或医疗工作浮现严峻差错或事故者,或因为服务态度等缘由造成医疗纠纷者,视情节及后果举行处理。情节、后果严峻者,将取消进修资历并担当相应赔偿,处理结果反馈至原单位。 ??5.各科室须加强进修人员的考勤管理,在日常工作中,要求进修人员提前15分钟到岗,并做好预备工作。不得迟到早退,不得无故旷工,并遵守"z省中医院来院进修人员请假管理规定'。对无故矿工、迟到、早退且经教导不改者,教导处有权将该进修人员退回原单位。 ??6.进修期间普通担心排探亲假、寒暑假,原则上不得请事假。不得将工休假日累积使用。法定假日和特别事宜离宁者,需办理请假手续。一天内由所在科室科主任同意;三天以内书面申请经科主任签字同意,报教导处备案;三天以上须持书面申请及有关证实,经科主任签字同意,大内科、大外科、门诊部、护理部审批后,报教导处批准并备案,办好交班手续后方可离院;假满回院后准时向教导处和相关部门报到并销假。 ??病假需有我院保健科出具的病假歇息证实。如属急病可先行口头请假,以后补办病休证实。 ??进修一年病事假超过30天者,即取消进修资历,恕不作鉴定,不退进修费。 ??违犯上述规定,或虽经请假但未批准而擅离职守者,或假满不按期回院销假,或弄虚作假者,视情节轻重,赋予相应处理,直至取消进修资历。 ??7.取消进修资历及自行中断进修者,收费不退,不发结业证书。 ??8.因单位工作需要提

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