新版《企业安全生产标准化》培训课件.ppt

主要内容 5.5 安全风险管控及隐患排查治理 5.5.3隐患排查治理 企业应依据有关法律法规、标准规范等，组织制定各部门、岗位、场所、设备设施的隐患排查治理标准或排查清单，明确隐患排查的时限、范围、内容和要求，并组织开展相应的培训。隐患排查的范围应包括所有与生产经营相关的场所、人员、设备设施和活动，包括承包商和供应商等相关服务范围。 企业应按照有关规定，结合安全生产的需要和特点，采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等不同方式进行隐患排查。对排查出的隐患，按照隐患的等级进行记录，建立隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。组织有关人员对本企业可能存在的重大隐患作出认定，并按照有关规定进行管理。 企业应将相关方排查出的隐患统一纳入本企业隐患管理。 规范 要求 5.5.3.1隐患排查 主要内容 5.5 安全风险管控及隐患排查治理 5.5.3隐患排查治理 企业应根据隐患排查的结果，制定隐患治理方案，对隐患及时进行治理。 企业应按照责任分工立即或限期组织整改一般隐患。主要负责人应组织制定并实施重大隐患治理方案。治理方案应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求、应急预案。 企业在隐患治理过程中，应采取相应的监控防范措施。隐患排除前或排除过程中无法保证安全的，应从危险区域内撤出作业人员，疏故可能危及的人员，设置警戒标志，暂时停产停业或停止使用相关设备、设施。 规范 要求 5.5.3.2 隐患治理 主要内容 5.5 安全风险管控及隐患排查治理 5.5.3隐患排查治理 隐患治理完成后，企业应按照有关规定对治理情况进行评估、验收。重大隐患治理完成后，企业应组织本企业的安全管理人员和有关技术人员进行验收或委托依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构进行评估。 规范 要求 5.5.3.3验收与评估 主要内容 5.5 安全风险管控及隐患排查治理 5.5.3隐患排查治理 企业应如实记录隐患排査治理情況，至少每月进行统计分析，及时将隐患排査治理情况向从业人员通报。 企业应运用隐患自查、自改、自报信息系统，通过信息系统对隐患排査、报告、治理、销账等过程进行电子化管理和统计分析，并按照当地安全监管部门和有关部门的要求，定期或实时报送隐患排查治理情况。 规范 要求 5.5.3.4 信息记录、通报和报送 主要内容 5.5 安全风险管控及隐患排查治理 5.5.4 预测预警 企业应根据生产经营状况、安全风险管理及隐患排查治理、事故等情况，运用定量或定性的安全生产预测预警技术，建立体现企业安全生产状况及发展趋势的安全生产预测预警体系。《冶金等工贸行业企业安全生产预警系统技术标准》（试行）（安监总厅管四[2014]63号 规范 要求 主要内容 隐患治理 目标和任务 方法和措施 经费和物资 机构和人员 时限和要求 隐患治理方案 工程技术措施 本质安全 管理措施 管理缺陷消除 教育措施 杜绝不安全行为 防护措施 保障人员安全 应急措施 隐患治理措施 主要内容 5.2?制度化管理 5.2.2 规章制度 安全生产职责 安全生产投入 文件和档案管理 隐患排查与治理 安全教育培训 特种作业人员管理 设备设施安全管理 建设项目安全设施“三同时”管理 生产设备设施验收管理 生产设备设施报废管理 施工和检维修安全管理 危险物品及重大危险源管理 作业安全管理 相关方及外用工管理 职业健康管理 防护用品管理 应急管理 事故管理等 主要内容 5.2?制度化管理 5.2.3操作规程 编制岗位安全操作规程； 发放到相关岗位。 规范 要求 主要内容 5.2?制度化管理 5.2.4?文档管理 企业应建立文件和记录管理制度，明确安全生产和职业卫生规章制度、操作规程的编制、评审、发布、使用、修订、作废以及文件和记录管理的职责、程序和要求。 ????企业应建立健全主要安全生产和职业卫生过程与结果的记录，并建立和保存有完整记录的电子档案，支持査询和检索，便于自身管理使用和行业主管部门调取检査。 规范 要求 5.2.4.1?记录管理 主要内容 5.2?制度化管理 5.2.4?文档管理 企业应每年至少评估一次安全生产和职业卫生法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的适用性、有效性和执行情况。 规范 要求 5.2.4.2?评估 主要内容 5.2?制度化管理 5.2.4?文档管理 及时修订； 确保有效和适用； 保证各岗位所使用的为最新有效版本。 规范 要求 5.2.4.3?修订 主要内容 5.3 教育培训 5.3.1教育培训管理 企业应建立健全安全教育培训制度,按照有关规定进行培训。培训大纲、内容、时间应满足有关标准的规定。 企业安全教育培训应包括安全生产和