如何做一个受欢迎的人－－职场生存与自我调节的必修课.ppt

如何做一个受欢迎的人  ---职场生存与自我调节的必修课 课程回顾 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 如不附和，他们会说你是胆小鬼、马屁虫，没个性； 如果附和了，被上司知道，一定没好果子吃； 有的人背后对上司品头论足，说三道四，返过头来会把你的附和添油加醋的说一番，弄得你非常难堪。 记住:凡是背后议论， 肯定有个人的利益取向 1、转移话题 2、决不要附和 煽动的人属于装枪的人，而听者最容易成为放枪的人。 不要因为一点小面子，成为抱怨者的倾诉对象，使自己成“替罪羊”、“冤枉鬼”。 消极情绪 是 的根源 积极情绪 是 的源泉 痛苦 快乐 种下“积极心态”，滋生34种积极的硕果 决心 关心 融入 无私 执着 谦虚 雄心 创新 进取心 务实 自信 爱心 信任 责任感 勇敢 激励 理解 敬业 荣誉感 果断 真诚 平常心 坚毅 自律 幽默 开朗 沉着 感恩 宽容 豁达 拼搏 奉献 热情 乐观 是做好一切事情的基础 对自己负责,对家人负责 主观为公司,客观为自己 不要看企业给你的薪水是多少，而要看你给企业创造的价值是多少。 你就是自己的老板 在工作中，你不仅学到了经验，还积累了资源，增加了阅历，增长了见识。 如果你一直抱着我是为老板工作的受害心理，最吃亏的不是老板，而是你自己。 如果你认识到，我是在为自己做事。你将会发现工作中包含着许多个人成长的机会。 做人的十大要领 1、一表人才 2、两套西装 3、三杯酒量 4、四圈麻将 5、五方交游 6、六出祈山 7、七术打马 8、八口吹牛 9、九分努力 10、十分忍耐 一表人才 人际关系的基本修养 两套西装 给人良好印象 穿着要合适宜 十八岁前，相貌由父母遗传 十八岁后相貌靠自已塑造 夏天穿夏天的服装 冬天穿冬天的服装 游泳时穿游泳的服装 宴会时穿宴会的服装 登山时穿登山的服装 三杯酒量 善用社交媒介 四圈麻将 三杯酒量指适量，不过分 酒量不限定饮酒 喝茶、喝咖啡都可以 麻将并不专指麻将 甚至于麻将排除在外 桥牌、球类运动 五方交游 意义 理由 方式 不自我设限 各行各业有朋友，方便请教 扩大自己的视野，可增长见闻 随时随地结识朋友 交情由浅及深 始终保持安全距离 扩大交友范围 三教九流皆可做朋友 客户投诉或者不满意 六出祈山 人际应有的技巧 七术打马 遭遇困难要不折不挠 坚定信心愈挫愈勇 让上司、长辈有好印象 学会适度赞美 自我吹嘘不能过分 销售自己 适当尊重长上 八口吹牛 有信心、能够增强别人的信心 不怕挫折 适度逢迎 合理吹嘘 但是不努力不可能成功 九分努力 人际关系的保证 努力的人不一定成功 大家未必喜欢努力工作的人 不努力的人没有前途 努力还要加忍耐，才能确保成功 忍字是心字头上一把刀 能忍受这样的痛苦才称得上忍耐 大家更不欢迎不努力的人 十分忍耐 忍到最后关头 十分忍耐，白头发也会转成乌黑 忍耐等于吃尽各种苦头 吃得苦中苦，方为人上人 1 2 3 消极情绪产生的原因 情绪分析 做人的十大要领139.com 感谢大家的聆听 * * * * * * * * * * * * * * * 你认为 什么样的人 最受欢迎？ 决定结果的两个方面 能力（技巧） 心态（意愿） 社会(企业)需要什么样的人， 你就要成为什么样的人 能力弱 心态不好 心态好 能力强 企业四种人 精品 毒品 废品 半成品 有人问杰克·韦尔奇： 　　　什么样的人企业坚决不能用？ 杰克·韦尔奇答道： 　　　是有业绩、有能力，但不认同你公司的文化，也就是说和企业的价值观不同的人，这样的人坚决不能在企业里呆着，更不用说进入企业高层了。 我是… 我是 消极情绪 积极情绪 积极情绪 > 消极情绪 积极情绪 = 消极情绪 积极情绪 < 消极情绪 本次课程的目的和结果： 认识自我，把消极情绪转化成积极情绪，使自己成为一个受欢迎的人，成为企业的精英人物。 为得到上述结果我们要： 敞开心扉 反省自已 反省是勇气的表现 是自知的宁静，更是明日的祥和； 是觉悟的根本，更是成功的要领。 1 2 3 破坏性批评 不愿承担责任 自以为是 恶果 害怕 胆怯 自卑 逃避 放弃 自我设限 破坏性批评 1 找借口 找理由 找原因 埋怨 责怪 一切都是别人的 问题，我是受害者 不愿承担责任 2 别人是错的 验证别人的错误 我是对的 固执己见 主观固执 消