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年度考核谈话提纲范例
考核谈话提纲一年一度的干部考核工作又开始了,今年依旧是分组考核。你由我们两人考核。说一下考核的主要内容:首先请对自己在2015年履行岗位职责情况,包括德、能、勤、绩、廉、学等方面的表现作简单介绍。总结自己有什么优点,存在什么不足。分别评价你部门领导和同志。主要包括思想品质、专业水平、领导能力、工作思路、工作作风、工作业绩、廉洁自律等。既要谈优点,也要谈不足,最好能有具体工作实例支撑。另外对其他有业务关联的干部,在工作和其他方面有什么评价或意见(请重点介绍表现)对化工厂干部人事工作的意见和建议。您还有什么情况需要向考察组反映的,请谈一谈。备注:德:政治立场、思想品德、工作原则情况。能:分析判断能力 、决策协调能力、解决问题能力、执行能力、口头及文字表达能力等。勤:工作态度(积极、认真程度),出勤率。绩:完成工作指标情况、工作效率情况、取得的成果情况、工作方法创新情况。廉:执行廉洁规定情况、有无违纪,自身修养情况,爱好是否健康向上,是否能自觉抵制不健康行为方面。学:学习态度、学习能力;学习内容,学习习效果情况。
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