班组产品生产分析案例集新.doc

- -页脚-- 行业 企业名称 培训主题 电力行业 甘肃电力 《班组建设与班组长胜任力提升》10期 国华电力 《高绩效班组建设与班组长胜任力提升》4期 粤电沙A电厂 《三全两基一细——精细化班组建设》咨询 华能伊敏电厂 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》2期 靖远二电 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》 河北建投发电企业 《卓越班组建设与班组长胜任力提升》 5期 石林供电 《班组长角色认知与使命》2期 国投北疆发电厂 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目历时3个月 国投曲靖发电公司 《班校家模式打造》项目历时3个月 国电集团 《央企班组建设》1期 国电电力 《班组长管理技能知识竞赛》1期 渝宁水利水电 《新班组建设与班组长胜任力提升》1期 石油石化行业 石炼化 《班组长整体胜任素质能力提升》6期 哈石化 《班组长胜任素质能力提升》2期 西南油气川西北 《卓越班组建设与班组长胜任力提升》 安庆石化 《卓越班组建设与班组长胜任力提升》 汽车行业 奔驰汽车 《创新型班组建设》2期 通用汽车 《班组长胜任素质能力提升》2期 奇瑞汽车 《班组建设与班组长管理实务》 电信行业 甘肃移动 《移动班组建设》 广东移动 《四型班组建设：创新型、文化型、高绩效型、自主管理型》 制造行业 富士康集团 《班组长核心胜任素质能力提升》20期 中粮集团 《集团班组建设推进与标准》 澄城卷烟厂 《班组建设与对标管理》项目 长春卷烟厂 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》1期6天 南宁卷烟厂 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》 安徽中烟阜阳卷烟厂 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 《员工职业化培养》 莱钢集团 《班组长胜任素质能力提升》8期 株洲钻石切削刀具 《精细化班组建设》2期 徐工重型机械 《“明日之星”工段建设与工段长培养》项目 广西柳州机械 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》3期 江苏中能硅业 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 北京自动化设备 《创新型班组建设》 青海铝业 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》3期 金融行业 中国银行某省分行近200家网点 《班网点转型——五型网点建设及网点负责人胜任力提升》 重庆邮政 《新型金融网点负责人胜任素质提升》项目 万州邮政 《新型金融网点负责人胜任素质提升》项目 煤炭行业 河南化工煤业集团 《班组长胜任力素质提升》4期 华能扎来诺尔煤业 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》2期 云南蒙自煤矿 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》4期 国投大同煤业 《新越班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 神华宁夏煤业 《中层管理在班组建设中的角色与认知》 内蒙古大雁煤业 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》1期 淮北矿业朱仙庄煤矿 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 医药化工行业 海普瑞 《班组长胜任力素质提升》2期 中牧股份江西生物药厂 《班组建设与班组长胜任力提升》1期 宁夏泰瑞制药 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》2期 南京红太阳 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》5期 国投新疆罗布泊钾盐 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 交通运输行业 首都机场 《班组建设与班组长胜任力提升》项目周期4个月 广东地铁 《班组建设与班组长胜任素质能力提升》6期 南京地铁 《新班组建设与班组长胜任素质能力提升》2期 京港地铁 《 班组文化建设》4期 华北空管局 《卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 航天三院 《班组长角色认知与胜任素质能力提升》 航天二院二十三 《创新管理》 航天五院 《卓越班组建设与班组长胜任力提升》3期 北京博维 《四型班组建设与班组长胜任力提升》项目 航天一院 《新班组建设与班组长胜任素质能力提升》 其他行业 哈尔滨维拉斯婚纱摄影 《基层主管胜任力提升》 常州港华燃气 《新班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 北京燃气三分公司 《新班组建设与班组长胜任素质能力提升》项目 深圳燃气 《企业文化》项目 衡水地税 《企业文化》项目 济南统计局 《企业文化》项目 保定印钞厂 《卓越工段建设》1期 中国银行吉林省分行 《网点转型——五型网点建设及网点负责人胜任力提升》 咨询式内训项目 项目概述 项目背景： 金融业市场化环境下，商业银行的转型势在必行！随着中国银行吉林省分行全面加快辖内网点的物理转型工作，网点的软件转型也迫在眉睫。为全面落实中国银行吉林省行关于“加快网点转型，提升网点贡献度”的战略性部署，中国银行吉林省分行《网点建设与网点负责人胜任素质能力提升》咨询式培训项目于2009年1月正式启动！ 项目概况：项目从2009年1月8日启动，2009年8月3日结项，历时7个月时间 项目主题：五型网点