湖南省XX劳动合同范本.docx

湖南省最新劳动合同范本

甲方（用人单位）：湖南省科技有限公司

地址：湖南省长沙市岳麓区路号

联系电话：X

乙方（劳动者）：

身份证号码：

地址：

联系电话：X

鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方同意录用乙方，乙方同意受雇于甲方，双方共同维护双方的合法权益，经充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。

一、合同期限

本合同期限为固定期限，自2021年月日至202X年月日。

双方如同意续签，应在本合同期满前30天内协商一致，并签署新的劳动合同。

二、工作内容

乙方同意在甲方的业务范围内，担任职位，履行岗位职责，完成甲方指定的工作任务。

三、工作时间

乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。

乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，有事提前请假。

四、劳动报酬

乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金等组成。

乙方试用期的工资为元/月，转正后工资为元/月。

乙方加班工资按照国家规定支付。

五、社会保险和福利

甲方依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业和生育保险，保险费用由甲方承担。

甲方为乙方提供带薪年假、节假日福利、生日福利等。

六、保密协议

乙方同意在合同期内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等。

乙方违反保密协议，应承担相应的法律责任。

七、解除和终止合同

双方协商一致，可以解除或终止本合同。

乙方提前解除合同，应提前30天书面通知甲方。

甲方解除合同，应依照国家法律规定和本合同约定。

八、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：湖南省科技有限公司

乙方（签字）：

签订日期：2021年月日

以上为湖南省最新劳动合同范本，仅供参考。具体内容请根据实际情况进行修改和完善。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：湖南省科技有限公司

地址：湖南省长沙市岳麓区路号

联系电话：X

乙方（劳动者）：

身份证号码：

地址：

联系电话：X

第三方（合作单位）：湖南省外包服务有限公司

地址：湖南省株洲市芦淞区路号

联系电话：X

鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方同意录用乙方，乙方同意受雇于甲方，同时为了更好地履行合同义务，甲乙双方共同选择第三方作为合作单位，以协助甲方完成相关工作。经充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。

一、第三方责任及权利

第三方应按照甲方的要求，为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任工作。

第三方应负责乙方的工资、福利和保险等事宜，甲方对此不负直接责任。

第三方应确保乙方的劳动条件符合国家规定，保障乙方的合法权益。

二、甲方权利及利益

甲方有权根据实际工作需要，随时调整乙方的岗位和工作内容。

甲方有权根据乙方的绩效表现，给予乙方相应的奖励或处罚。

甲方有权在合同期内解除或终止本合同，但应依照国家法律规定和本合同约定。

甲方有权要求第三方承担因乙方原因造成的损失赔偿责任。

三、乙方违约及限制

乙方违反本合同约定，甲方有权解除或终止本合同。

乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方有竞争关系的工作。

乙方应遵守甲方的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

四、合同期限及续签

本合同期限为固定期限，自2021年月日至202X年月日。

双方如同意续签，应在本合同期满前30天内协商一致，并签署新的劳动合同。

五、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份。

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：湖南省科技有限公司

乙方（签字）：

第三方（盖章）：湖南省外包服务有限公司

签订日期：2021年月日

第三方介入的意义和目的：

第三方介入劳动合同，可以为甲方提供专业的人力资源管理服务，协助甲方更好地履行合同义务，提高工作效率。同时，第三方作为独立的合同主体，可以承担部分甲方对乙方的责任，减轻甲方的法律风险。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为劳动合同的主要当事人，有权根据自身的实际需求，选择合适的乙方和第三方，确保合同的履行。甲方为主导的目的在于确保甲方的合法权益得到充分保障，同时通过与第三方合作，实现资源整合，提高工作效率，降低管理成本。七、甲方对第三方的特别授权

甲方授权第三方对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果对乙方的工作岗位、工作内容进行调整。

甲方授权第三方在甲方指定的范围内，对乙方的工作时间、休息休假、劳动纪律等进行管理。

甲方授权第三方代表甲方与乙方进行薪酬谈判、绩效考核等事宜。

八、乙方的附加义务

乙方同意接受第三方的管理和