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优秀版红酒行业劳动合同
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、劳动合同主体
1.1甲方名称：__________
1.2甲方地址：__________
1.3乙方姓名：__________
1.4乙方身份证号码：__________
二、劳动合同期限
2.1本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容
3.1乙方在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：
（1）__________
（2）__________
（3）__________
3.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程，服从甲方的管理和指挥。
四、劳动报酬
4.1乙方月工资为人民币____元（以下简称“工资”），工资支付周期为每月一次。
4.2乙方享受以下福利待遇：
（1）__________
（2）__________
（3）__________
五、工作时间与休息休假
5.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。
5.2乙方享受国家法定节假日休息，以及年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
六、劳动保护与劳动条件
6.1甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。
6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方安全生产意识。
七、社会保险
7.1甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
7.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。
八、解除和终止劳动合同的条件
8.1双方协商一致解除或终止劳动合同的，本劳动合同即行终止。
8.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（5）因《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的其他情形解除劳动合同的。
8.3乙方有以下情形之一的，甲方可以终止劳动合同：
（1）劳动合同期满的；
（2）乙方达到法定退休年龄的；
（3）乙方完全丧失劳动能力的；
（4）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。
九、经济补偿与赔偿
9.1双方解除或终止劳动合同的，甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付乙方经济补偿。
9.2乙方违反本劳动合同规定，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
十、保密协议
10.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。
10.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。
十一、其他约定
11.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
11.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：____年__月__日
乙方个人简历
甲方规章制度
甲方福利待遇说明
社会保险缴纳证明
保密协议
（注：本示例仅供参考，实际合同内容需根据双方实际情况和法律法规进行调整和完善。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
第三方主体：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。同时，甲方引入第三方主体，以甲方的权益为主导，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，并加强乙方的违约及限制条款。
一、劳动合同主体
1.1甲方名称：__________
1.2甲方地址：__________
1.3乙方姓名：__________
1.4乙方身份证号码：__________
1.5第三方主体：__________
二、劳动合同期限
2.1本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容
3.1乙方在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：
（1）__________
（2）__________
（3）__________
3.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程，服从甲方的管理和指挥。
四、劳动报酬
4.1乙方月工资为人民币____元（以下简称“工资”
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