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卫生院聘用人员合同书

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________卫生院

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：

第一条职位与工作内容

1.1乙方在甲方担任_______职位，具体工作内容如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

第二条合同期限

2.1本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.2在合同期限内，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间应为_______小时，执行_______制度。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方规定的办法执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的基本工资为人民币_______元/月，甲方按月支付乙方工资。

4.2乙方的工作绩效、奖金及其他补贴，按照甲方的相关规定执行。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。

第六条劳动保护与培训

6.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境，保障乙方的人身安全。

6.2甲方应根据乙方的工作需要，提供相应的培训机会。

第七条保密协议

7.1乙方在合同期限内及合同到期后，应对甲方的工作内容、业务秘密等予以保密。

7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，乙方拒不改正的；

（4）乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更本合同的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

8.3本合同期满，双方未续签的，自动终止。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________卫生院

乙方（劳动者）：__________

签订日期：_______年_______月_______日

乙方个人简历

甲方规章制度

甲方保密协议第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________卫生院

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方主体）：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：

第一条职位与工作内容

1.1乙方在甲方担任_______职位，具体工作内容如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

第二条合同期限

2.1本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.2在合同期限内，如甲乙丙三方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间应为_______小时，执行_______制度。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方规定的办法执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的基本工资为人民币_______元/月，甲方按月支付乙方工资。

4.2乙方的工作绩效、奖金及其他补贴，按照甲方的相关规定执行。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。

第六条劳动保护与培训

6.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境，保障乙方的人身安全。

6.2甲方应根据乙方的工作需要，提供相应的培训机会。

第七条保密协议与知识产权

7.1乙方在合同期限内及合同到期后，应对甲方和丙方的业务内容、工作秘密、技术秘密、商业秘密等予以保