安全制度如何落实才是关键.pdfVIP

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如何实施安全系统是关键

2011年,是国家开展“安全生产月”活动的第十个年头。今年中宣部

、国家安监总局等部门联合发起了以“安全责任,重在落实”为主题的安

全生产月活动,上海市安全生产协会以此为契机,于5月18日下发了《

关于开展“安全责任、重在落实”有奖征文活动的通知》,做为国企一名

基层安全管理人员,近年来,我一直在密切关注国内外的各种事故,现在

借此机会也谈一谈我对企事业单位安全管理的一点看法。

最近国内食品安全问题炒得沸沸扬扬,甚至到了人人谈食色变的程度

。究竟什么原因造成这种局面呢?有人认为法规不健全,有人认为主管部

门不作为,也有人认为与地方保护主义有关等等...也许这几方面的因素

都有,但我认为关键是如何落实安全管理的相关制度和责任。

为什么这样说呢?试想,国家有关食品安全的法律法规没有么?各省

市、该地区是否没有食品安全机构和相关管理体系?答案无疑是肯定的。

既然有法规支持,又有主管部门监管,为什么食品安全问题如此突出呢?

关键在于落实各项安全管理制度及安全责任时,出了问题。

一、模糊的规章制度,不具体、操作性差。

各地区、行业和单位都有相关安全管理制度,只不过,这些制度大都

模式化、空泛,不具体,基层管理人员难以操作。记得年初在网上见到这

样一篇文章,它列出了中国小学和美国小学的校规,大致是这样:

中国

1、热爱祖国,热爱人民。

2、遵守法律法规,增强法律意识。遵守校规校纪,遵守社会公德。

3、热爱科学,努力学习,勤思好问,乐于探究,积极参与社会实践

和有益活动。

4、珍惜生命,注意安全,锻炼身体,讲究卫生。

5、自尊自爱,自信自强,生活习惯文明健康。

6、积极参加劳动,勤俭朴素,做你自己能做的事。

7、孝敬父母,尊敬师长,礼貌待人。

美国:

1、总是按职位或姓氏称呼老师。

2、准时或稍微提前到达课堂。

3、提问时举手。

4、你可以和坐在你座位上的老师说话。

5、你不在的时候,你必须把遗漏的作业补上。向老师或同学请教。

6、如果因紧急事情离开学校,提前告诉你的老师并要求延迟的作业。

7、所有的作业都必须自己做。

8、考试中不允许作弊。

9、如果你听课有困难,你可以预约老师帮忙,老师会高兴的帮你。

也许文章中列举的内容不一定很准确,但基本理念很清楚。通过对比

不难看出,我们的校规多么空泛、句句都是号!对于智力还在发育阶段的

孩子们来讲,理解都很困难,更不用说如何去做了!美国小学校规教育中

对学生进行规范的目标与我们的目标没有太大区别,但没有高调号,条条

都很简单实用,学生一看就懂,也便于操作。

窥一斑可见全豹,我们很多行业、单位(包括我们食品生产企业)及

监管部门)我们的安全管理体系和小学规定有什么相似之处吗?

二、规章制度完善但不详细,责任划分不明确。

一些单位或部门有全面的安全管理规章制度,但涉及到每一具体事项

时,却不够细致,往往是一带而过(例如针对某一设备的操作说明,1,

2,3…步步操作步骤都有,但具体涉及到某一按钮、或开关时,有没有标

明其位置、形状和颜色呢?有没有图示呢?)。还有的单位规章制度过多

,有交叉,有重复,甚至互相矛盾,让基层人员操作起来很困惑,无所适

从。

部分单位安全责任划分不明确,针对同一事项,在同一层面上存在多

人管理、多人负责的现象。而这往往会造成“人人都管,人人都不管”的

事实。人是有惰性的,安全管理制度的缺陷,使得人的惰性有了发挥的借

那么,如何改进我们的安全管理体系,如何去落实才更有效呢?

一、“一把手”抓安全,真正把安全放在首位。

虽然按照国家法律法规相关要求,以及有关主管部门规章制度约束,

企事业单位总经理设安全生产第一责任人、厂长、等“一把手”的头上。

而实际上,这些“一把手”大都也只是挂个头衔而已,“一把手”的头上

有很多的头衔,但“一把手”们真正最关心的往往不是安全。年初、年底

开个安全会,布置一下安全工作任务,做一下总结,“一把手”视乎就这

样完成了一年中在安全生产工作中的角色。

实际上,一个单位的“老总”这样做是远远不够的。作为安全生产第

一责任人,不是在发生安全事故后来承担领导责任,而应该是在企业整个

生产运营过程中,时刻关注安全形势,以“一竿子

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