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劳务派遣的劳动合同书
合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(劳动者):__________
鉴于甲方根据业务需要,将丙方派遣至乙方工作,甲乙丙三方经充分协商,特订立本劳务派遣劳动合同书,以共同遵守。
第一条劳务派遣岗位及工作任务
1.1甲方根据乙方的需求,派遣丙方从事__________岗位的工作。
1.2丙方应按照甲方的安排和乙方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。
第二条劳务派遣期限
本劳务派遣合同自双方签订之日起生效,期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条劳动报酬
3.1丙方在乙方工作期间的工资、福利等劳动报酬,由甲方按月支付。
3.2甲方应确保丙方的劳动报酬不低于乙方所在地区同岗位的最低工资标准。
第四条社会保险和福利待遇
4.1甲方应依法为丙方缴纳社会保险费,并办理相关社会保险手续。
4.2丙方在乙方工作期间,应享受与乙方员工同等福利待遇。
第五条工作条件和环境
5.1乙方应提供符合国家安全生产法律法规的工作条件和环境,保障丙方的人身安全和健康。
5.2乙方应按时提供丙方所需的工作资料和工具。
第六条合同的变更、解除和终止
6.1本合同的变更、解除和终止,应依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定办理。
6.2甲方、乙方、丙方任何一方提前终止本合同,应提前____日书面通知其他各方。
第七条违约责任
7.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,并向守约方支付违约金。
7.2本合同约定的违约金标准为:____元。
第八条争议解决
8.1本合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本合同未尽事宜,可由甲乙丙三方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
9.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(劳动者):__________
丁方(第三方主体):__________
鉴于甲方根据业务需要,将丙方派遣至乙方工作,甲乙丙三方经充分协商,特订立本劳务派遣劳动合同书,以共同遵守。为确保甲方权益,特引入丁方作为第三方主体,共同参与合同的履行。
第一条劳务派遣岗位及工作任务
1.1甲方根据乙方的需求,派遣丙方从事__________岗位的工作。
1.2丙方应按照甲方的安排和乙方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。
第二条劳务派遣期限
本劳务派遣合同自双方签订之日起生效,期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条劳动报酬
3.1丙方在乙方工作期间的工资、福利等劳动报酬,由甲方按月支付。
3.2甲方应确保丙方的劳动报酬不低于乙方所在地区同岗位的最低工资标准。
第四条社会保险和福利待遇
4.1甲方应依法为丙方缴纳社会保险费,并办理相关社会保险手续。
4.2丙方在乙方工作期间,应享受与乙方员工同等福利待遇。
第五条工作条件和环境
5.1乙方应提供符合国家安全生产法律法规的工作条件和环境,保障丙方的人身安全和健康。
5.2乙方应按时提供丙方所需的工作资料和工具。
第六条甲方权益保障
6.1乙方同意在本合同履行期间,将丙方的工资、福利等劳动报酬支付给甲方,由甲方负责支付给丙方。
6.2甲方有权对丙方的工作情况进行监督和考核,确保丙方符合乙方的要求。
6.3甲方在合同履行期间,有权根据业务需要调整丙方的岗位和工作任务。
第七条第三方主体丁方的责任
7.1丁方作为独立的第三方主体,负责协调甲乙丙三方之间的合作关系,确保合同的顺利履行。
7.2丁方应监督乙方按时支付丙方的工资、福利等劳动报酬,并确保丙方的合法权益得到保障。
7.3丁方有权对乙方的工作环境和条件进行检查,确保符合国家安全生产法律法规的要求。
第八条乙方的违约及限制条款
8.1乙方未按时支付丙方工资、福利等劳动报酬的,应支付违约金,违约金标准为应付金额的____%。
8.2乙方未提供符合国家安全生产法律法规的工作条件和环境的,应承担相应的法律责任。
8.3乙方在合同履行期间,不得单方面解除或终止合同,如乙方确有特殊原因需解除或终止合同的,应提前____日书面通知甲方和丁方,并承担相应的违约责任。
第九条争议解决
9.1本合同履
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