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劳动合同论文模板
甲方(用人单位):____________________
地址:_____________________________
联系人:__________________________
联系电话:________________________
乙方(劳动者):____________________
身份证号:_________________________
住址:_____________________________
联系电话:________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:
第一章劳动合同的基本情况
第一条劳动合同的类型
本合同为_______(固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/以完成一定工作任务为期限的劳动合同)。
第二条工作岗位
乙方的工作岗位为_______(具体岗位名称),工作地点为_______(具体工作地点)。
第三条劳动合同的期限
本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第二章工作时间和休息休假
第四条工作时间
乙方每周工作时间_______小时,实行_______(标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制)作息制度。
第五条休息休假
乙方享有国家法定的_______天带薪年休假,以及其他_______(休息日/节假日/产假/婚假/丧假/病假)休假待遇。
第三章劳动报酬
第六条工资结构
乙方的工资由基本工资、_______(奖金/提成/补贴/津补贴)等组成。
第七条工资支付
乙方工资支付采取_______(月结/周结/日结)方式,每月/周/日支付一次。
第八条工资标准
乙方的基本工资为人民币_______元/月,奖金/提成/补贴/津补贴等按照_______(公司规定/岗位/业绩/工作量)确定。
第四章社会保险和福利待遇
第九条社会保险
甲乙双方按照国家和地方法律法规的规定,参加_______(养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险),缴纳社会保险费。
第十条福利待遇
乙方享有以下福利待遇:_______(仅供参考:带薪培训、生日礼物、节日礼品等)。
第五章劳动保护和职业危害防护
第十一条劳动保护
甲方应严格执行国家关于劳动保护的规定,为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和条件,确保乙方的人身安全。
第十二条职业危害防护
甲方应定期对乙方进行职业健康检查,并为乙方提供_______(个人防护用品/培训/医疗救治)等职业病防治措施。
第六章劳动合同的变更、解除和终止
第十三条变更
甲乙双方同意,劳动合同的变更,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,并书面确认。
第十四条解除
乙有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
在试用期间被证明不符合录用条件的;
严重违反甲方规章制度的;
严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
被依法追究刑事责任的。
甲方解除劳动合同,应当依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定向乙方支付经济补偿。
第十五条终止
劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现的,劳动合同终止。
第七章违约责任
第十六条违约责任
甲乙双方违反劳动合同的,应当承担违约责任,并向对方支付赔偿金。
第八章争议解决
第十七条争议解决
甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第九章其他
第十八条其他
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规和甲乙双方另行签订的补充协议执行。
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
签订日期:_________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):____________________
地址:_____________________________
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乙方(劳动者):____________________
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