小型工厂常见问题汇总.docx

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1、考勤管理：

首先要重视考勤问题，上下班按时打卡，不迟到早退。如临时有

事需提前或退后也要向相关负责人提前告知。遇到因公外出不能准时上下班的情况时也要按照制度及时填写未打卡说明。每月可根据需要

考虑对考勤情况进行公布。对较多次数违反者进行适当的口头提示，

严重者可适当的提出批评。

工作时间内，员工无特殊原因不得离开厂区，不得随意出门干私

事（有急事或特殊事件要给相关领导告知）。一方面是防止有工作找

不人的现象发生，另一方面也是稳定企业风气。

2、环境卫生管理：

一个良好的企业环境从侧面反映了其内部管理及员工素质，同

时一个良好环境也可以增加员工的工作愉悦感

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